Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales :

La section des publications a pour mission la communication institutionnelle, à destination des personnels de la gendarmerie comme du grand public. Les rédacteurs de la section produisent des articles et des reportages vidéos pour le bimestriel Gend'Info mais également pour le site d’information et d’actualités Gend'Info.

Les reporters disposent d’une grande autonomie. Force de proposition, ils soumettent leurs idées d’article au rédacteur en chef, puis mènent leur reportage de bout en bout, en collaboration avec l’équipe des photographes et des infographistes.

Ils sont amenés à être projetés sur le terrain, au contact des personnels de la gendarmerie mais également des partenaires de l’Institution (magistrats, élus, etc.), pour suivre leur activité et mettre en valeur leur action. Ils passent plusieurs jours par mois en reportage, en France métropolitaine voire outre-mer.

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Réalisation du magazine bimestriel institutionnel Gend'Info.

Rédaction et publication d'écrits, de photos et de vidéos sur les supports numériques institutionnels (Gend'Info, Gendcom, intranet, sites internet du ministère de l’Intérieur et de la Défense).

Réalisation de reportages photo et vidéo.

Composition et effectifs du service

6 personnels : 1 chef de section + 5 rédacteurs

Au sein du Sirpa-gendarmerie (56 personnels)

Liaisons hiérarchiques

Avec le chef de la section des publications

Liaisons fonctionnelles

Avec les photographes, infographistes

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Ce poste est susceptible de faire l’objet d’astreintes et de permanences

Forte disponibilité / grande adaptabilité / autonomie / prise d'initiative / sens de l'organisation / curiosité / sens du contact

Qui contacter ?

- COL Caroline Monge - caroline.monge@gendarmerie.interieur.gouv.fr

- CDT Morin Céline -      celine.morin@gendarmerie.interieur.gouv.fr

"Les candidats seront soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l'article L. 114-1 du code de la sécurité intérieure. Le résultat de cette enquête conditionnera l'affectation définitive sur le poste."

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

- Expression écrite journalistique : niveau expert requis

- Techniques d'interview : niveau expert requis

- Identification et validation des sources d'information : niveau expert requis

Savoir-faire

- Savoir rédiger : niveau expert requis

- Savoir travailler en équipe : niveau expert requis

- Savoir s'organiser : niveau expert requis

Savoir-être

- Disponibilité - adaptabilité : niveau maîtrise requis

- Autonomie – initiative : niveau maîtrise requis

- Ouverture d'esprit – curiosité : niveau maîtrise requis

Vos perspectives :

Chargé de communication en gendarmerie ou dans une autre administration. Journaliste en charge des problématiques de sécurité au sein d'une rédaction

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être également revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction générale de la gendarmerie nationale SIRPA 

Bureau des publications

4, rue Claude Bernard

92136 Issy-les-Moulineaux

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERCOM023

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : COM007A

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique

- 2° de l’article L332-2 

- Article L332-4