Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales

• Approvisionner les unités soutenues et gérer les stocks des magasins du bureau d’appui logistique ;
• Garantir les conditions de stockage des matériels dans le strict respect de la réglementation ;
• Assurer le recensement, la comptabilité et le maintien en condition opérationnelle des matériels des unités soutenues ;
• Préparer des propositions de réforme des matériels spécifiques du service d’infrastructure et d’hébergement (SIH) inaptes techniquement au service ;
• Renseigner et guider les unités du SIH en matière de gestion des matériels ;
• Gérer les véhicules du parc automobile et engins agricoles du SIH (cartes carburant, données administratives, suivi des visites d’entretien et des réparations, des prêts de véhicules) ;
• Réceptionner le courrier et les colis internes à expédier et externes à remettre aux services ;
• Coordonner la manutention des colis et sacs postaux ;
  Commander les enlèvements de colis ;
• Procéder à l’étiquetage et à l’édition des documents nécessaires à l’expédition des colis au départ ;
• Traiter des sujets transverses liés à d’autres aspects du soutien logistique ;
• Engager la dépense et suivi budgétaire de la Section soutien opérationnel et de la section appui technique.

Votre environnement professionnel

Activités du service

Le Bureau Appui Logistique (BAL) est l’une des composantes du service d’infrastructure et d’hébergement (SIH).

Le BAL, localisé au sein du fort de Rosny-sous-Bois est placé sous l’autorité d’un officier responsable de son fonctionnement.

Il exerce ses activités principales dans les domaines budgétaire, logistique des matériels, armements, munitions et des affaires immobilières.

Sur le volet budgétaire, le BAL est garant du processus des achats du SIH. Par conséquent, il prépare, exécute et assure le suivi du budget de fonctionnement du SIH.

Sur le plan immobilier, le BAL assure la maintenance préventive et corrective des infrastructures du fort de Rosny-sous-Bois ainsi que la gestion administrative de l’hébergement des personnels militaires affectés au fort de Rosny-sous-Bois ou dans des unités multi-programmes du COMSOP.

Enfin, le BAL gère les matériels : armements, munitions, véhicules, mobiliers, produits d’entretien divers, effets de couchage au profit des échelons subordonnés et/ou soutenus.

Composition et effectifs du service

Chef du bureau
1 officier du corps technique et administratif de la gendarmerie nationale
Section budget
1 militaire du corps de soutien technique et administratif de la gendarmerie nationale
2 personnels civils
Section soutien opérationnel
3 militaires du corps de soutien technique et administratif de la gendarmerie nationale
4 personnels civils
Section appui technique
16 personnels civils
Section immobilier logement
2 militaires du corps de soutien technique et administratif de la gendarmerie nationale
5 personnels civils

Effectif total du bureau: 34

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Aptitude aux travaux en extérieur

Aptitude physique à la manutention de charges

Détenir le permis B

38 heures par semaine – 16 jours de RTT – 27 jours de congé annuel – horaires variables.

Régime indemnitaire du ministère de l'intérieur.

Accès réglementé au fort de Rosny-sous-Bois

Les candidats seront soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l'article L. 114-1 du code de la sécurité intérieure. Le résultat de cette enquête conditionnera l'affectation définitive sur le poste.

Qui contacter ?

Chef de bureau : 01 58 66 51 22 - 06 14 11 75 89

bal.sih.rosny-sous-bois@gendarmerie.interieur.gouv.fr

 
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Liaisons hiérarchiques

Chef de la section soutien opérationnel

Liaisons fonctionnelles

Tous les services soutenus

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

• Connaître l'environnement professionnel
  niveau pratique requis

• Avoir des compétences en informatique - bureautique
  niveau pratique requis

Savoir-faire

• Savoir appliquer la réglementation
  niveau pratique requis

• Savoir travailler en équipe
  niveau pratique requis

• Savoir s'organiser
  niveau pratique requis

Savoir-être

• savoir s'exprimer oralement
  niveau pratique requis

• avoir le sens des relations humaines
  niveau pratique requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

COMSOPGN

1 boulevard Théophine Sueur

93110 ROSNY SOUS BOIS

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

MAGASINIERE / MAGASINIER

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

ERLOG013

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) :

Manutentionnaire

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

LOG010A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :

2° de l’article L332-2