Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Au sein de cette section, le magasinier manutentionnaire exerce les attributions suivantes :

- Veiller au respect des procédures par les demandeurs (transmission préalable des 075) avant de permettre les mouvements ;

- Participer à l’inventaire annuel des différentes zones de stockage ;

- Participer à la gestion et la perception des effets destinés aux élèves gendarmes adjoints volontaires ainsi que du suivi (commandes, échanges, SAV en lien avec le prestataire) ;

- Participer à la gestion, la distribution et la réintégration des équipements motocyclistes, y compris les effets abîmés en cours de stage ;

- Participer à la perception et à la réintégration des effets de couchage (draps, oreillers, couvertures), procéder aux échanges en cas de besoin, assurer la liaison avec la société en charge de la blanchisserie ;

- Réceptionner, inscrire sur le registre les colis et contacter les services destinataires par mail ;

- Participer à la gestion du magasin du corps ;

- Assister le chef de la cellule matériels dans l’accomplissement des missions.

- Assister le/la responsable du parc route (gestion et suivi du parc)

Votre environnement professionnel :

Activités du service

L’école de gendarmerie de Fontainebleau est composée de 04 compagnies d’élèves gendarmes adjoints volontaires (EGAV), du centre national de formation du contrôle des flux (CNFCF) et de la cellule nationale de formation au secourisme (CNFS).

Placée au sein du bureau des soutiens opérationnels de la division de l’appui à la formation, la section gestion des équipements a pour rôle essentiel de pourvoir aux besoins des unités de l'école de gendarmerie de FONTAINEBLEAU dans le cadre des dotations réglementaires (matériels, équipements et habillement).

Composition et effectifs du service

8 personnels : 3 militaires CSTAGN - 4 C TECH – 1 GAV

Liaisons hiérarchiques

Le chef de la cellule des matériels.

Le chef du bureau des soutiens opérationnels.

Le chef de la division de l'appui à la formation.

Liaisons fonctionnelles

La division de l'appui à la formation (DAF) – La division de la formation (DF) – Les compagnies d’élèves gendarmes adjoints volontaires (Cies EGAV) – Le centre national de formation du contrôle des flux (CNFCF).

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Durée du travail : 38h/semaine (27 jours CA - 16 jours ARTT)

Horaires variables selon les besoins du service :

horaires de fonctionnement de l’école : 08h00-17h30

amplitude de la journée de travail : 07h00-19h00 – plage fixes : 9h00-11h30 – 14h00-16h00

Possibilité de travail les jours fériés (compensation par indemnités horaires pour travaux supplémentaires)

Manutention de charges lourdes.

Qui contacter ?

LTN HOCHET – Chef BSO

ATT GUIROUARD-AIZEE - Chef BGP

SACN ROECKHOUT - Gestionnaire section personnels civils

SACN SCHMITT - Gestionnaire section personnels civils

spc.bgp.eg.fontainebleau@gendarmerie.interieur.gouv.fr

La section gestion des équipements a pour rôle essentiel de pourvoir aux besoins des unités de l’école dans le cadre des dotations réglementaires (matériels et équipements).

Vos compétences principales

Connaissances techniques

- Connaitre l'environnement professionnel - Pratique - à acquérir

- Avoir des compétences budgétaires et comptables - Initié - requis

- Avoir des compétences en informatique - bureautique - Initié - requis

Savoir-faire

- Savoir s'organiser - Pratique - requis

- Savoir travailler en équipe - Pratique - requis

- Savoir appliquer la réglementation - Initié - requis

- Savoir analyser - Initié - requis

Savoir-être

- Avoir le sens des relations humaines - Initié - requis

- Savoir s'adapter - Pratique - requis

- Savoir accueillir - Initié - requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Ecole de Gendarmerie de Fontainebleau

Rue de la Charité - 77210 Avon

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

MAGASINIERE / MAGASINIER - MANUTENTIONNAIRE

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

ERLOG013

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) :

Manutentionnaire

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

LOG010A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :

2° de l’article L332-2