Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

- Effectuer les diagnostics auto en utilisant les outils électroniques et informatiques mis à disposition (valises de diagnostics) technique et en exploitant les documents techniques.

- Effectuer les opérations de réparations et de maintenance conformément aux normes des constructeurs sur les automobiles et les motocyclettes petites, grosses cylindrées.

- Lister le matériel et les pièces nécessaires à la réparation

- Veiller au bon état général de l'outillage et des équipements

- Utilisation des logiciels informations et bureautiques (VULCAIN MI, application des campagnes constructeurs et téléchargement/mise à jour des calculateurs)

- Veiller au respect des règles d'hygiène sécurité et des procédures qualité,

- Faire des essais routiers

- Réaliser des opérations de remorquage

 Votre environnement professionnel :

Activités du service

La direction de l'équipement et de la logistique dirige les activités de soutien technique et logistique des forces de police et de gendarmerie sur les vingt-un département du ressort dans les domaines de compétences (véhicules, armement et matériels divers). Le rôle du Bureau des Moyens Mobiles de la Direction de l'équipement et de la logistique est de permettre aux services de police et de gendarmerie nationale, de disposer d’un parc de véhicules et de matériels techniques opérationnels.

Composition et effectifs du service

Le service est composé de 7 agents (cadres B et C)

Liaisons hiérarchiques

Le chef d'atelier

L’adjoint chef d'atelier

Liaisons fonctionnelles

Les différents services de Police et de gendarmerie.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Possibilité de variation de la charge du travail en fonction du calendrier budgétaire

Le régime indemnitaire est celui du ministère de l’Intérieur
Cycle de travail de 38h sur 5 jours

Connaissance obligatoire des spécificités des véhicules de toutes marques et tous niveaux. Disponibilité, dynamisme et sens des responsabilités. Permis nécessaires : VL, moto, BE.

Respecter les règles d'hygiène et de sécurité du code du travail

Qui contacter ?

Chef d'atelier – tel : 04-68-66-44-13 / csag.perpignan@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :
 

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Pour prise en compte des candidatures joindre :

Pour les fonctionnaires :

Formulaire correctement renseigné, signé par le supérieur hiérarchique et le responsable RH

Le dernier arrêté d’échelon

Les trois derniers entretiens professionnels

Pour les contractuels :

Formulaire correctement renseigné, daté et signé

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel

Niveau maîtrise - requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique

Niveau pratique - requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe

Niveau maîtrise - requis

Savoir s'organiser

Niveau maîtrise - requis

Savoir appliquer la réglementation 

Niveau maîtrise - requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines

Niveau pratique - requis

savoir s'adapter

Niveau maîtrise - requis

Autres : Maîtrise des techniques nécessaires à l'entretien, à la réparation, à la maintenance et à l'équipement des véhicules du parc en rapport avec sa spécialité d'emploi.

Vos perspectives :

L'organisation, la rigueur et le sens du service public vont permettre d'évoluer vers d'autres emplois et d’enrichir le parcours professionnel. L'expérience et les compétences acquises ainsi que la formation professionnelle dans le domaine doivent permettre de faciliter la préparation aux concours ou examens professionnels de catégorie supérieure.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisations administrative et opérationnelle :

Secrétariat Général pour l'Administration du Ministère de l'Intérieur

Centre de soutien automobile de la gendarmerie 66

25 avenue Georges Guynemer 66000 Perpignan

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

ERLOG005 - CHARGEE / CHARGE DE MAINTENANCE ET D'EQUIPEMENT DU PARC DE  VEHICULES

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

LOG006A - Chargé de maintenance et d’équipement du parc de véhicule

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) :

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)