Informations générales
Date limite de candidature
31/12/2024
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Numérique - Cheffe / Chef de projet maitrise d’œuvre SI
Type de poste
Technique et spécialisé
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
PN ANFSI 92 - Chef de projet environnement de travail
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Au sein de la section de l’environnement de travail, vous serez employé sur un plan technique, pour prendre en compte un (ou plusieurs) des sujets liés à la gestion des outils informatiques bureautiques des Forces de Sécurité Intérieure (qualification, acquisition et gestion des licences pour les suites LibreOffice et Microsoft Office), des applicatifs de serveurs de fichiers locaux et centraux, des services d’impression (acquisition, intégration, supervision des multifonctions), des applicatifs de partage de fichiers, des applicatifs de streaming vidéo (VXCORE, NEOM) et des services de la visioconférence.
Vos missions vous conduirons à mettre en production des solutions intégrant des outils existants ou nécessitant des développements spécifiques, réalisés par des techniciens de l’agence ou en partenariat avec des industriels ou des administrations.
Une fois les projets en production, vous devrez mettre en place les actions de maintien en condition opérationnelle en partenariat avec les équipes techniques du data center hébergeant les solutions.
La gestion de ces projets nécessitera une implication dans les technologies utilisées, un suivi des tâches à réaliser et probablement un suivi financier.
Des compétences dans le domaine technique des systèmes linux sont nécessaires pour ce poste. Des compétences techniques dans le système windows serait un plus pour ce poste.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
L’Agence du Numérique des Forces de la Sécurité Intérieure (ANFSI) est chargée de concevoir, de piloter et de conduire les projet se systèmes d’information, de communication, de commandement et des moyens technologiques connexes dédiés principalement aux utilisateurs et acteurs de la sécurité intérieure.
Composition et effectifs du service
L’ANFSI est composée de 6 sous directions. L’effectif total est de 528 personnels comprenant des fonctionnaires de la police et la gendarmerie nationale ainsi que des personnels civils fonctionnaires et contractuels des corps administratifs et techniques.
Liaisons hiérarchiques
Chef de section, de bureau et sous-directeur
Liaisons fonctionnelles
ANFSI, DGPN, DGGN
Date limite de candidature : 31/12/2024
Service à contacter : srgc.drh.anfsi@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Régime hebdomadaire sans permanence, ni astreinte.
39h hebdomadaires, 25 jours de congés et 22 jours de RTT
Les candidat.e.s pourront être soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l'article L.114-1 du code de la sécurité intérieure.
Qui contacter ?
srgc.drh.anfsi@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf
Temps plein
Oui
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min.
Confirmé
Compétences attendues
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau pratique
A acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau expert
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau expert
A acquérir
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
requis
Savoir analyser
niveau maîtrise
requis
Savoir gérer un projet
niveau maîtrise
requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
Savoir communiquer
niveau maîtrise
requis
Savoir s'adapter
niveau maîtrise
requis
Vos perspectives : Encadrer un ou plusieurs projets composées de quelques techniciens
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Documents à transmettre
L'envoi du CV est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Direction Générale de la Police Nationale (DGPN)
Agence du Numérique des Forces de la Sécurité Intérieure (ANFSI)
Direction de la proximité et de l’appui à l’innovation (DPAI)
Département de l’environnement numérique de travail (DENT)
Section environnement de travail (SET)
4, rue Claude Bernard – 92130 Issy-les-Moulineaux
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERNUM021
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SIC011A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Fondement juridique du recrutement
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)
Lieu d'affectation
92130 Issy-les-Moulineaux
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
ANFSI
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
07/06/2024
Personne à contacter (mail)
srgc.drh.anfsi@gendarmerie.interieur.gouv.fr