Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Intégré dans une équipe dynamique et expérimentée, le développeur intervient durant toute la vie d’une application dès la phase d’architecture logicielle du projet. Il participe à la conception et spécifications techniques des nouvelles fonctionnalités.

 
Missions :

- Développer des applications web avec un enjeu de scale et de haute disponibilité.

- Implémenter les fonctionnalités et tests associés, en veillant à la qualité du code (maintenabilité, testabilité, sécurité).

- Contribuer à la documentation projet (spécifications techniques, dossier d’architecture et d’exploitation).
- Participer à la mise en place des bonnes pratiques de code.

- Contribuer aux choix technologiques et à l'innovation.

- Participer techniquement à la conception, la réalisation et l’intégration des composants développés.

- Prendre part aux différents rituels d’équipe (Stand-up, démonstrations, …)

- Déployer les applications et leur infrastructure associée.

- Identifier, analyser et corriger les bugs et failles de sécurité éventuels.

- Assurer la bonne marche des applications en production.
- Participer à la modélisation des bases de données.

Notre stack technique :

- Angular / Java / Springboot

- Linux

- GIT/OMNIBUS , JIRA/CONFLUENCE

- PostgreSQL

- Connaissances Docker / Ansible seraient un plus

Qualifications :

- Expérience en développement d'applications web

- Envie de continuer à développer ou de monter en compétence sur notre stack

- Curiosité et veille sur les dernières technos

- Appétence pour le code review, le pair programming ainsi que le travail en équipe

- Envie de comprendre et maîtriser les enjeux du terrain des forces de sécurité intérieure

 
Votre environnement professionnel :

Activités du service
L’ANFSI reçoit ses instructions des deux directeurs généraux de la Gendarmerie et de la Police. Elle est chargée, en lien avec les directions opérationnelles de concevoir et de réaliser les systèmes d’information et de communication «métier» indispensables à l’exécution des missions de la sécurité intérieure.

 
Composition et effectifs du service
L’ANFSI est composée de six directions. Le personnel comporte des policiers, des personnels administratifs techniques et spécialisés de la police nationale, des militaires et personnels civils de la gendarmerie nationale, ainsi que de contractuels. L'effectif total du service est égal à 528. Le service est dirigé par un général de corps d'armée, qui a pour adjoint un inspecteur général de police.

 
Liaisons hiérarchiques
Le chef de section/département et adjoints.

 
Liaisons fonctionnelles

Toutes directions ANFSI-DGPN/GN

Date limite de candidature: 31/12/2025

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Régime hebdomadaire 39 H sans permanence, ni astreinte, 25 jours CA et 22 jours RTT.

Les candidats pourront être soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l'article L.114-1 du code de la sécurité intérieure.

Le résultat de cette enquête conditionnera l'affectation définitive sur le poste.

Qui contacter ?

Section du Recrutement et Gestion des Compétences :

srgc.drh.anfsi@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Tel : 01.84.22.47.85

Tel : 01.84.22.47.43

Tel : 01.84.22.47.77

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

- Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau maîtrise - requis

- Connaître l'environnement professionnel - niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-faire

- Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise - requis

- Savoir s'organiser - niveau maîtrise - requis

- Savoir analyser - niveau maîtrise - requis

Savoir-être

- avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise - requis

- savoir communiquer - niveau maîtrise - requis

- savoir s'adapter - niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

Possibilité d’évoluer au sein de la structure sur des postes à plus forte responsabilité.

La durée attendue peut varier mais avec un minimum de 3 ans.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Localisation administrative :

Agence du Numérique des Forces de la Sécurité Intérieure (ANFSI)

4, rue Claude Bernard – 92130 Issy-les-Moulineaux

 
Adresse Géographique:

 
86 rue Henri Farman – 92130 Issy-Les-Moulineaux

 
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERNUM021

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

 
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

 
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SIC011A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)