Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :
L’agent est chargé de la gestion budgétaire et de l’exécution de la dépense des ressources budgétaires dans le domaine des nouvelles technologies et systèmes d’information (maintenance et investissement) .

Sous l’autorité du chef de section et de son adjoint, l’agent assure la gestion budgétaire et le suivi financier des programme(s) dont il a la charge :

-Vérifie la conformité des dossiers de demandes d'achat et de paiement qui lui sont transmis conformément aux procédures de contrôles ;
- s'assure de la disponibilité des crédits, veille, dans le cadre de marchés publics, au respect des engagements pris par l'administration vis-à-vis des prestataires en matière d'exécution financière ;
- Saisit, en lien avec l’outil interne NGSP, dans l'outil Chorus formulaires les demandes d'achat, les constatations de service fait et les demandes de création de nouveaux tiers en veillant à leurs bonnes imputations budgétaires et comptables ;
- Conseille et renseigne les chargés de projet sur toute question liée à la passation d'une commande, au paiement d'une facture, à la production de restitutions et/ou d’alerte financière.
- Renseigne les tableaux de suivi d'utilisation des crédits et les tableaux de bord de pilotage de l'activité ;
- Actualise et nettoie la base Chorus relative aux engagements juridiques (ajustements et clôtures) et aux services faits ;
- Suit de la programmation et de l’exécution budgétaires au regard les crédits.
- Suit la facturation, débloque les Demandes de Paiement (DP) dans Chorus et réalise l’interface avec les fournisseurs, le CPFI et le SFACT dans l’objectif de tenir les délais réglementaires.

- Participe à l’élaboration des budgets prévisionnels en lien avec les résultats et les cibles de performance.
- Prépare les documents pour les dialogues de gestion avec les sous-directions métiers du service.

Enfin, l’agent peut être amené à intervenir sur tout autre dossier rendu nécessaire par l’activité du bureau des ressources financières.

Votre environnement professionnel :
Activités du service
L’ANFSI est chargée de concevoir, de piloter et de conduire les projets de systèmes d’information, de communication, de commandement et des moyens technologiques connexes dédiés principalement aux utilisateurs et acteurs de la sécurité intérieure.

Composition et effectifs du service
L’ANFSI est composée de 6 directions. Le personnel est composé de titulaires de la police nationale et de la gendarmerie nationale, de personnels civils. Le bureau des ressources financières comprend 23 effectifs dont 9 pour chaque section de gestion police et gendarmerie et 4 effectifs pour la section transverse en charge des marchés, immobilisation et contrôle interne.

Liaisons hiérarchiques
- Chef de section et son adjoint
- chef du département des ressources financières et son adjoint

Date limite de candidature : 31/12/2024

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Connaissances budgétaires, maîtrise de la bureautique, adaptabilité, polyvalence, travail en équipe, rigueur. Formation au logiciel Chorus et au logiciel chorus.
25 jours de congés annuels – 22 jours de RTT régime 39h
Dans le cadre de la réflexion en cours sur l’organisation du bureau des ressources financières, le périmètre du poste et son rattachement hiérarchique sont susceptibles d’évoluer.
Les candidat.e.s pourront être soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l'article L.114-1 du code de la sécurité intérieure.

Qui contacter ?
srgc.drh.anfsi@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/me

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction Générale de la Police Nationale (DGPN)

Agence du Numérique des Forces de la Sécurité Intérieure (ANFSI)

Direction des Supports Opérationnels (DSO) - Département de la ressource financière - Section programme 176

4, rue Claude Bernard – 92130 Issy-les-Moulineaux

 
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGBF004

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

 
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GBF002A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)