Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

La présente fiche fixe un cadre général et un éventail représentatif des missions, mais n’est pas exhaustive de l’ensemble des attributions. D’autres missions peuvent être confiées en fonction des besoins du service.

 
Rattaché au chef de section, l’adjoint aux responsables logistiques participera activement à la gestion de l’ensemble des activités de la section :

- Encadrement des équipes de la section;

- Pilotage et coordination des activités de la section en soutien du chef de section;

- Gestion des stocks et des mouvements physiques et informatiques sur les systèmes d’informations logistique G2MPN et LOG-MI, et à venir ;

- Réception des matériels (contrôle quantitatif et qualitatif) et mise en stock ;

- Gestion et suivi du maintien en condition opérationnelle des équipements ;

- Planification, préparation, manutention, mise à la livraison et suivi des commandes et des stocks des différents produits en gestion par chariot élévateur, gerbeur et transpalette ;

- Appui sur les marchés publics de son périmètre ;

- Reversement physique et informatique de divers produits ;

- Prêt de différents produits aux fonctionnaires de police;

- Accueil des fonctionnaires de police pour la délivrance des matériels commandés ;

- Agencement des magasins et des entrepôts, réalisation d'inventaires réguliers ;

- Missions diverses et ponctuelles de manutentions pour le compte du service ;

- Rédaction de courriels et de rapports succincts ;

- Connaissance actualisée des réglementations du périmètre de la section ;

- Respect de l'application des règles d'hygiène et de sécurité du travail ;

- Suivi et reporting de l’activité sur des tableaux de bords.

- Soutien aux autres sections ;

- Participation à des réunions de service.

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Le service des équipements de protection et de sécurité (SEPS) fournit les équipements individuels et collectifs des services de police, non liés à l'informatique ou à l'automobile. À ce titre, le SEPS assure, en lien avec le SAILMI pour ce qui le concerne :

- la gestion, la distribution, le contrôle, la maintenance et la destruction après réforme, de l'armement et de ses périphériques, ainsi que de matériels divers et d'effets vestimentaires, des équipements de protection individuelle et collective pour les personnels de tous statuts en fonction sur le ressort du SGAMI de la zone de défense et de sécurité de Paris,

- des fonctions de support logistique au bénéfice des directions centrales du Ministère de l'intérieur,

- les primo-dotations pour les fonctionnaires de police nouvellement affectés : les armes et munitions, les vêtements et équipements, et les produits consommables dans le cadre de leur activité quotidienne sur la voie publique.

Des déplacements sur des sites zonaux sont à prévoir, à ce titre un véhicule de service sera mis à disposition.

Vous exercez vos missions sur la base horaire habituelle des personnels de la Préfecture de Police de Paris à savoir 38 heures hebdomadaires générant des ARTT.

Vous êtes soumis au badgeage en horaires variables avec des plages fixes de présence.

Poste soumis à des horaires flexibles, à des permanences et des astreintes opérationnelles.

Des formations obligatoires peuvent être nécessaires.

Permis B fortement recommandé.

Composition et effectifs du service
Le SEPS est composé d’une soixantaine d’agents de tous corps et de tous grades.

Piloté par un chef de bureau et un adjoint, le bureau est composé d’environ 20 effectifs.

• Liaisons hiérarchiques

Le chef de bureau et son adjoint

Le chef du service des équipements de protection et de sécurité et son adjoint,

Le sous-directeur de l’équipement et de la logistique

• Liaisons fonctionnelles

Tout SEPS
Tous services de la DILT
Tous bureaux SAILMI
Tous services du ressort du SGAMI Île-de-France et d’administrations centrales
Des prestataires extérieurs

Connaissances Techniques :

Connaitre l’environnement professionnel - niveau maitrise - requis

Avoir des compétences en informatiques - bureautique - niveau maitrise - requis

Avoir des compétences budgétaires et comptables - niveau maitrise - requis

Compétences logiciels G2MPN et LOG-MI - niveau maîtrise - à acquérir

Avoir des compétences en matière de logistique et de gestion des stocks -niveau maîtrise - requis

Savoir Faire :

Savoir manager - niveau maîtrise - requis

Savoir s'organiser - niveau maîtrise - requis

Savoir s’adapter - niveau expert - requis

Savoir appliquer la réglementation - niveau maîtrise - requis

Savoir rédiger - niveau maîtrise - requis

Avoir l'esprit de synthèse - niveau maîtrise - requis

Savoir manager - niveau maîtrise - requis

Savoir Être :

Avoir le sens des relations humaines - niveau maitrise – requis

Savoir communiquer - niveau maitrise – requis

Savoir s'exprimer oralement - niveau maitrise – requis

Vos perspectives :

Les compétences mises en avant sur ce poste vous permettront d’évoluer vers d’autres emplois dans le domaine de l’équipement et de la logistique

Durée attendue sur le poste : 3 ans 

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Préfecture de Police

Direction de l’innovation, de la logistique et des technologies

Service des moyens mobiles / Atelier Le Chesnay

Localisation : 17 ter avenue de Vaucresson – 78150 LE CHESNAY

Codes d’affecations :

SAA : 75IL3000

SAO : 75IL3000

Date limite de candidature : 31/12/2026

Personnes à contacter :

pp-dilt-sg-drh-recrutement@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

 
Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERLOG001 – Responsable de la logistique

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : LOG001A

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)