Informations générales
Référence
035ATK0003-110103
Date limite de candidature
31/12/2025
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Direction et pilotage des politiques publiques - Directrice / Directeur de service déconcentré
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
PREF 35 - Directeur des collectivités territoriales et de la citoyenneté
Description du poste
RIFSEEP : 1
Personnes à contacter :Pierre LARREY, secrétaire général de la préfecture d’Ille et Vilaine – pierre.larrey@ille-et-vilaine.gouv.fr
Vos activités principales :
- Appliquer, piloter, coordonner et évaluer l’action de l’État dans le département en matière de relation avec les collectivités territoriales (contrôle de légalité et contrôle budgétaire, appui aux évolutions de l’intercommunalité), et en matière de citoyenneté (élections, réglementations diverses, associations et fondations, missions de proximité des titres).
- Organiser, dans ces domaines, la veille juridique et prospective ainsi que l’appui et le conseil aux collectivités territoriales, en cohérence avec les organismes spécialisés (centre de gestion de la FPT, AUDIAR, SEM de conseils aux collectivités, Pays, etc.)
- Diriger les services de la direction : animer, manager, gérer les ressources humaines, améliorer les compétences juridiques et techniques des équipes, préparer la montée de puissance de l’intelligence artificielle dans les missions de la direction.
- Faire évoluer les missions de contrôle vers les actes et les collectivités les plus à risques ou à enjeux.
- Veiller à l’atteinte des objectifs de performance et de qualité des relations avec les élus et avec les usagers.
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
NBI 30 points
Descriptif du profil recherché
Connaissances techniques :
- avoir des compétences juridiques : niveau expert – requis
- connaître l’environnement professionnel : niveau expert – requis
- avoir des compétences en informatique/bureautique : niveau expert – requis
Savoir- faire :
- savoir appliquer la réglementation : niveau expert – requis
- savoir négocier : niveau expert - requis
- avoir l'esprit de synthèse : niveau expert - requis
- savoir manager : niveau expert – requis
- savoir gérer un projet : niveau expert – requis
Savoir-être :
- avoir le sens des relations humaines : niveau expert – requis
- savoir s’adapter : niveau expert – requis
- savoir communiquer : niveau maîtrise - requis
Critères candidat
Compétences attendues
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
- Lien formulaire pour CAIOM : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-Formulaire-CAIOM%202025.pdf
- lien pour les candidats internes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
- lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf
- Dernier Entretien professionnel
- Dernier arrêté de changement d'échelon
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Activités du service :
Contrôle de légalité et contrôle budgétaire des actes des collectivités territoriales, évolutions de l’intercommunalité, suivi des finances locales, élections, réglementations diverses, associations, missions de proximité des titres.
Composition et effectifs du service :
Direction composée de quatre bureaux : bureau du contrôle de légalité et de l’intercommunicalité (10 agents), bureau des finances locales (12 agents), bureau de l’urbanisme (5 agents), bureau de la citoyenneté (9 agents). Effectif total de 36 agents.
Liaisons hiérarchiques :
Préfet, secrétaire général et secrétaire général adjoint de la préfecture, directeur de cabinet, sous-préfets d’arrondissement.
Liaisons fonctionnelles :
Représentants des collectivités territoriales (élus, DGS), services centraux (DGCL, DGFiP, DLPAJ) et déconcentrés de l’Etat (DRFiP, DDI, DSDEN), CERT, chambre régionale des comptes, représentants socioprofessionnels
Durée attendue sur le poste : 5 ans
Emploi type : EPP008A
Fondement juridique du recrutement
Fondements juridiques :
- Fondement 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique.
- Décret n° 2007-1488 du 17 octobre 2007
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Bretagne, Ille et Vilaine (35)
Lieu d'affectation
RENNES
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
RENNES
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/01/2026
Personne à contacter (mail)
pierre.larrey@ille-et-vilaine.gouv.fr