Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

Le chef du CERT est principalement chargé de :

organiser le fonctionnement du CERT et manager l'équipe :

superviser l'organisation et le fonctionnement pour garantir son efficience (objectif de production et respect des délais d'instruction)

veiller au respect des délais d'instruction, à l'application de la réglementation et des procédures qualité.

assurer la sécurité juridique des décisions prises par le CERT :

assurer la veille réglementaire et suivre les évolutions relatives aux procédures de délivrance des CNI et des passeports

veiller à la lutte contre la fraude en lien avec le référent fraude

superviser l'efficacité et la mise à jour des algorithmes de détection de fraude

superviser l'instruction de certains dossiers particulièrement complexes

travailler en lien étroit avec le CERT 43 afin d’ harmoniser les procédures de traitement des dossiers et parvenir à un bon fonctionnement des CERT.

assurer la communication avec les partenaires du CERT :

animer le partenariat avec les différents interlocuteurs ( mairies, PAF, procureur…)

être l'interlocuteur des services d'administration centrale, en particulier DLPAJ, MDST (aspects réglementaires et fraude) et de l'ANTS (aspects applicatifs)

être le référent fonctionnel sur l'application TES et sur les outils de supervision/management du CERT afin de faire remonter à l'ANTS, la DMAT et la DLPAJ des observations et propositions sur l'usage des outils

participer à la chaîne de soutien à l'usager (CSU) pour l'utilisation des outils

fournir les éléments pour la représentation de l’État en défense en cas de recours contentieux exercé contre une décision de refus

traiter les recours gracieux

Votre activité se réalise dans le respect des démarches qualité.

Votre environnement professionnel

Activités du service

Le Centre de ressources titres CNI/passeport est rattaché au Secrétariat Général de la Préfecture de la Loire. Il instruit les demandes de CNI et de passeports déposées par les usagers des départements de la région Auvergne Rhône-Alpes (niveaux 1 et 2), le cas échéant de manière partagée avec le CERT du Puy-en-Velay région.

Il travaille en lien étroit avec les mairies des communes de la région Auvergne Rhône-Alpes équipées de stations biométriques.

Le CERT met en œuvre la lutte contre la fraude en relation avec les référents fraude départementaux.

Composition et effectifs du service

48 personnes dont le chef du CERT et ses deux adjoints, l’un chef du pôle instruction, l’autre chef du pôle lutte contre la fraude, 5 agents de catégorie B et 40 agents de catégorie C.

Liaisons hiérarchiques

Le Secrétaire général

Le Préfet

Liaisons fonctionnelles

Les mairies dotées de stations biométriques, la DLPAJ, l’agence Nationale des titres sécurités ( ANTS) , les services de gendarmerie et de police et, en particulier, la Direction Zonale de la police aux frontières (DZPAF).

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Poste clé au sein d’une nouvelle structure mise en place dans le cadre du Plan Préfecture Nouvelle Génération – Exigences en terme d’atteinte des objectifs de production, de management et de lutte contre la fraude.

Qui contacter :

M. Dominique SCHUFFENECKER, secrétaire général de la préfecture de la Loire - courriel secretariat : floriane.laska-monneret@loire.gouv.fr ;

Mme Annie TRUCHET, cheffe du service des ressources humaines et de l'action sociale - Courriel : annie.truchet@loire.gouv.fr

Date limite de dépôt des candidatures : le 30/09/2024

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/annexe_I_._Formulaire_de_demande_de_mobilit%C3%A9.docx

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

Avoir des compétences juridiques - niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau maîtrise - requis
connaître le droit de la nationalité - niveau maîtrise - à acquérir
connaître le droit civil – droit de la famille - niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-faire :

Savoir s'organiser - niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger - niveau maîtrise - requis
Savoir analyser - niveau maîtrise - requis
Savoir manager - niveau maîtrise - requis
Savoir appliquer la réglementation - niveau maîtrise - requis
Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise - requis

Savoir-être :

Avoir le sens des relations humaines - niveau pratique - requis
Savoir s'adapter - niveau pratique - requis
Savoir communiquer - niveau pratique - requis
Faire preuve de rigueur et de méthode - niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

Ce poste permet d’envisager d’occuper toute responsabilité d’encadrement similaire ou supérieure, avec une expérience acquise dans un service exigeant en terme de management, d’organisation et de lutte contre la fraude.

Localisation administrative et géographique / Affectation

Centre d'expertise et de ressources titres (CERT)

Préfecture de la Loire – 2 rue Charles de Gaulle 42022 SAINT-ÉTIENNE

CERT 42 – Maison de l’Armée – 31 rue Voltaire 42000 SAINT-ÉTIENNE

Domaine(s) fonctionnel(s)

Service aux usagers

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type :

Cadre chargé des titres CNI/passeports et circulation transfrontalière

2° de l’article L332-2 du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique