Groupe RIFSEEP: 2

Activités principales

  * Encadrement et coordination des activités du pôle préfecture composé de 2 sections :

     - la section "systèmes et architecture réseau" assurant le maintien en condition opérationnelle et l'évolution de l'architecture du réseau sécurisé préfecture, SGC et police,
     - la section "système d'information et bureautique" assurant la gestion du parc informatique et l'assistance aux utilisateurs de la préfecture, du SGC et aux correspondants des services de police.

  * Management d'équipes,
  * Mise en œuvre des mesures du schéma directeur du ministère de l'intérieur dans le domaine des systèmes d'information et de communication (SIC),
  * Coordination des projets de modernisation du système d'information du ministère de l'Intérieur (préfecture, sous-préfectures, SGC, police, base hélicoptère, CNAPS),
  * Étude et réalisation des projets locaux,
  * Définition et mise en œuvre de la politique d’achat et de renouvellement des équipements informatiques,
  * Conseil et organisation de la mise en œuvre de solutions d'évolution des SIC du pôle préfecture,
  * Veille à la sécurité des accès au réseau et aux données de la préfecture et au respect des procédures de sécurité au niveau du pôle préfecture,
  * Contrôle le traitement des demandes et incidents du pôle préfecture.

Environnement professionnel

• Activités du service

Le Secrétariat Général Commun (SGC) est un service déconcentré de l’État relevant du ministère de l’intérieur, à vocation interministérielle sous l’autorité du préfet. Il est chargé d’apporter un appui au pilotage et d’assurer la gestion des fonctions « supports » et des moyens mutualisés pour la préfecture et les directions déconcentrées de l'État en Martinique concernées par le SGC (DM, DEETS, DEAL, DAAF, DAC).
Il est composé d’1 direction et 7 entités (environ 160 agents).
Au sein du SGC, le service du numérique est garant de la maintenance en condition opérationnelle des liaisons gouvernementales dans le département, de la mise en œuvre des orientations nationales et locales en matière de SIC (informatique, réseau, téléphonie etc.) de l’installation, de l’administration et de la maintenance des SIC et de l’assistance aux utilisateurs.

• Composition et effectifs du service

Le service du numérique du SGC est composé d’un chef de service et à terme de 23 agents répartis au sein de 4 pôles, dont le pôle Préfecture, composé de 6 agents répartis comme suit:

   * 1 chef de pôle catégorie A
   * Section système et architecture réseau :
   1 chef de section catégorie B, 1 technicien catégorie B
   * Section système d’information et bureautique :
   1 chef de section catégorie B, 2 techniciens catégorie B

• Liaisons hiérarchiques

Chef du service

• Liaisons fonctionnelles

Le SG de la préfecture – Directions du périmètre SGC – Services de police – Directions interministérielles – Direction du Numérique - Administration centrale – Sociétés de service informatiques et télécoms.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

• Périmètre d'intervention : Les sites préfecture, sous-préfectures, SGC, services hors SGC (police, base hélicoptère, CNAPS),
• Evolution de l’organisation à terme qui conduira à des interventions dans tous les sites du périmètre du SGC,
• Confidentialité (habilitation secret défense),
• Possibilité d’astreintes en cas de besoin.

 Durée attendue sur le poste : 3 ans.

 Vos perspectives :

Chef de service dans un contexte valorisant les compétences dans le domaine SIC.

 Vos compétences principales mises en œuvre

 Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel : niveau expert requis
Connaissance des systèmes d'information : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en réseau : niveau maîtrise requis
Avoir des connaissances en sécurité des systèmes d'information : niveau maîtrise requis

Savoir-faire

Savoir manager : niveau maîtrise requis
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
Savoir s'organiser : niveau expert requis
Avoir l'esprit de synthèse : niveau expert requis
Savoir gérer un projet : niveau maîtrise requis

 
Savoir-être

Savoir s'adapter : niveau expert requis
Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
Savoir communiquer : niveau maîtrise requis

Personne à contacter :

- Mireille NERIS, chef du service du numérique
Tél: 0596 39 39 58 / mail: mireille.neris@martinique.gouv.fr

Liste des pièces requises pour candidater :

- CV
- Lettre de motivation
- Formulaire de mobilité disponible à l'adresse suivante:

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Pièces à transmettre à l'adresse suivante :

pref-sgc-recrutement@martinique.gouv.fr

Afin que votre candidature soit prise en compte, vous devrez l'enregistrer sur MOB-MI ou le site Choisir le Service Public.

En cas d'absence de candidatures de titulaires, le poste peut être pourvu par contrat en application du Code général de la fonction publique, Livre III, Titre III, articles L332-2 à L332-24