Agent(e) chargé(e) de la police administrative (manifestations sportives, aériennes et sur la voie publique, vidéoprotection)

Vos activités principales :

Travaillant au sein de la partie “sécurité intérieure”, l’agent est spécifiquement chargé de l’instruction des dossiers liés aux manifestations sportives, aériennes et sur la voie publique, ainsi que de la vidéoprotection :

* Manifestations (sportives, aériennes et sur voie publique) :
- Application de la réglementation relative aux manifestations sportives, aériennes et sur voie publique
- Conseil aux collectivités et au public sur les aspects réglementaires et techniques des dossiers
- Instruction des dossiers d’autorisation et de déclaration de manifestations sportives et aériennes
- Instruction des demandes d’homologation de terrains accueillant des manifestations sportives
- Consultation des membres de la commission si dossier soumis à déclaration, convocation des membres de cette même commission pour les homologations de terrains, rédaction des récépissés et arrêtés correspondants
- Rédaction des récépissés des déclarations de manifestation sur la voie publique et information aux services compétents

* Vidéoprotection :
- Application de la réglementation relative à la vidéoprotection
- Conseil aux collectivités et au public (particuliers, commerçants) sur les aspects réglementaires et techniques des dossiers
- Instruction des demandes d’autorisation d’installation de système de vidéoprotection et échanges avec les référents sûreté de la DDSP et de la gendarmerie pour l’instruction des dossiers
- Planification, organisation et secrétariat de la commission consultative de vidéoprotection (présentation des dossiers devant la commission, rédaction du procès-verbal et des arrêtés d'autorisation d'un système de vidéoprotection, renouvellement de la commission)

- Remontée statistique auprès de la DLPAJ.

Enfin, l’agent est amené à intervenir ponctuellement en soutien de ses collègues sur les missions relatives aux droits à conduire et plus précisément sur la gestion des commissions médicales primaires. Il apportera par ailleurs son aide en matière de sanctions administratives des permis de conduire, de demandes de relevés d’informations, d’attestations d’aptitude à la conduite de certains véhicules.

  Votre environnement professionnel :

Activités du service :

Les services du cabinet du préfet se composent de 3 bureaux :
- bureau de la représentation de l’État et de la communication (BREC)
- Service interministériel de défense et de protection civile (SIDPC)
- bureau de la sécurité intérieure et des polices administratives (BSIPA)
Activités du bureau :
Le bureau de la sécurité intérieure et des polices administratives est en charge :
- des problématiques de sécurité intérieure
- des polices administratives
- des droits à conduire

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

Connaître l'environnement professionnel niveau pratique requis

Avoir des compétences juridiques niveau pratique à acquérir

Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise requis

Savoir-faire :

Savoir appliquer la réglementation niveau pratique requis

Savoir rédiger niveau pratique requis

Avoir l'esprit de synthèse niveau pratique requis

Savoir-être :

Avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis

savoir s'exprimer oralement niveau pratique requis

savoir communiquer niveau pratique requis

Durée attendue sur le poste : 3 à 4 ans

Composition et effectifs du service :

1 chef de bureau (A), 1 adjoint (B), 1 B + 5 C + 1 contractuel

Liaisons hiérarchiques :

Adjoint et Chef du bureau du cabinet, directeur de cabinet, préfet

Liaisons fonctionnelles :
Services du ministère de l’Intérieur, membres de la commission de vidéoprotection et de la commission départementale de sécurité routière, associations et fédérations

Spécificités du poste/Contraintes/Sujétions :

Groupe RIFSEEP : 1

Le poste exige une application rigoureuse de la réglementation ainsi qu’une bonne aisance rédactionnelle.


L'agent assure ses missions dans le respect et la connaissance des engagements fixés par QUAL-@-PREF à savoir les engagements du module « relation générale avec les usagers » : information sur les conditions d’accueil, un accueil attentif et courtois, écoute des remarques et suggestions du public, formation des agents, bonne orientation et prise en charge des usagers, limitation de l’attente,un accueil téléphonique attentif et efficace, un serveur vocal interactif et un site internet informatif à jour, des réseaux sociaux actifs, gestion des courriers et couels.

Qui contacter ?

- Le directeur du cabinet, Charles-Bernard NOÏN au 03 25 42 36 41 (assistante)

Courriel : pref-directeur-cabinet@aube.gouv.fr

- Mme Anissa TOUBI, cheffe du BSIPA 03 25 42 36 50 anissa.toubi@aube.gouv.fr

- Le pôle statutaire du service des ressources humaines du SGCD 10, sgc-carriere@aube.gouv.fr

Publication 1 mois minimum

Comment postuler ?

Un formulaire de demande de mobilité, obligatoire, comportant l’avis hiérarchique est disponible sur ce lien https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Il est à déposer sur :

→ MOBMI pour les fonctionnaires titulaires du ministère de l'Intérieur et des outre-mer

→ CSP/choisirleservicepublic.gouv.fr pour les personnels externes au ministère de l'Intérieur et des outre-mer

Liste des pièces à fournir :

- un curriculum vitae (2 pages maximum) ou rapport de synthèse retraçant le parcours professionnel (IPCSR/DPCSR)

- tout document justificatif d’une situation particulière et permettant de motiver votre demande (ex. : copie de bail, certificat médical, attestation d’emploi du conjoint, PACS, tous justificatifs dans le cadre du CIMM….)

- rapprochement de conjoint : les justificatifs de domiciles séparés, l'attestation d’emploi du conjoint ne faisant pas l’objet d’une demande de mutation

- le cas échéant l'arrêté correspondant à toute situation particulière (si vous êtes déjà mis à disposition, en détachement, disponibilité, congé parental, congé de longue maladie…)

Pièces à fournir en sus dans le cadre d'un détachement, d'une mutation CIGEM ou d'une mutation d'un ingénieur SIC affecté hors MI :

- dernier arrêté de promotion d’échelon

- état des services

- le cas échéant : une attestation précisant la date de la dernière indemnisation des frais de changement de résidence

Localisation administrative et géographique/Affectation :

Préfecture de l’Aube – Direction du cabinet – Bureau de la sécurité intérieure et des polices administratives CS 20372 , 2 rue Pierre Labonde 10025 Troyes cedex

Codification du répertoire des métiers de la fonction publique :

Chargé(e) de l’instruction de dossiers administratifs
ERUSA009

Codification du RIME :

GESTIONNAIRE-INSTRUCTRICE ADMINISTRATIVE/
INSTRUCTEUR ADMINISTRATIF FP2ADM03

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique
Article L332-7 du code général de la fonction publique