Informations générales
Référence
BA038ATA-115298
Date limite de candidature
01/03/2026
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Sécurité - Responsable ou chargé de sécurité générale et d'ordre public
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
PREF38 - Chargé de mission culture du risque
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales
Renforcer les relations entre les services de l’État et les acteurs du territoire en matière de sécurité civile :
Relancer et animer le Comité départemental de sécurité civile (CDSC) qui rassemble tous les acteurs
Renforcer la coordination entre la préfecture et l’Éducation Nationale en matière de culture du risque.
Accompagner les collectivités territoriales dans la montée en compétence et la planification des risques
Accompagner les collectivités dans l’élaboration et la mise à jour de leurs documents stratégiques, notamment Plans communaux et intercommunaux de sauvegarde (PCS/PICS), Documents d’Information Communaux sur les Risques Majeurs (DICRIM), en lien avec les sous-préfectures.
Organiser des sessions de formation adaptées aux élus et aux agents territoriaux, afin de renforcer leur capacité à anticiper les situations de crise et à mettre en œuvre des mesures de protection efficaces.
Développer des supports pédagogiques et méthodologiques, pour faciliter la compréhension et l’appropriation des dispositifs de prévention par les acteurs locaux.
Mettre en place un suivi des actions engagées, en définissant des indicateurs permettant d’évaluer l’avancement et l’efficacité des démarches entreprises.
Assurer le pilotage dans le département de l’appel à projets « Résilience » :
Mobiliser les collectivités, établissements scolaires, universités, associations et entreprises, afin d’élargir la portée de l’événement.
Concevoir et organiser des actions pédagogiques, sous forme d’exercices grandeur nature, de visites de site, de rencontres avec les services de la prévention et de la gestion des risques, et de campagnes de sensibilisation à destination du grand public ou de publics spécifiques.
Faire le suivi et l’évaluation de l’appel à projets dédié, visant à soutenir les initiatives locales innovantes en matière de culture du risque.
En qualité de cadre A, le chargé de mission pourra également venir en appui de l’encadrement sur l’ensemble des missions du SIDPC.
Votre environnement professionnel
Activités du service
Le cabinet du préfet assure l’animation et la mise en œuvre des politiques de sécurité et la représentation de l’État. Le directeur des sécurités est placé sous l’autorité du directeur de cabinet qui, en qualité de « responsable sécurité », assiste le préfet directement, pour animer et coordonner l’action des services chargés du respect de l’ordre public et la protection des biens et des personnes : police, gendarmerie et services de secours. Le cabinet suit également les politiques de prévention de la délinquance et de la lutte contre la radicalisation.
Les compétences exercées au sein du cabinet sont réparties en quatre unités :
le bureau du cabinet,
le bureau de la communication,
le bureau des politiques publiques de sécurité,
le bureau des polices administratives sensibles,
le service interministériel de défense et de protection civile (SIDPC).
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Utilisation des supports d’information métier : Synergi – Synapse – PAM
Disponibilité requise en soirée ou week-end pour des interventions en situation de crise ou en préparation d’événements majeurs.
Participation aux astreintes de sécurité civile
Habilitation à l’accès aux informations et supports d’information classifiés
Qui contacter :
Sarah GUILLON : directrice des sécurités – 04 76 60 48 26
Sylvie VIEL : cheffe SIDPC – 04 76 60 34 41
Descriptif du profil recherché
Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel
/ niveau maîtrise - requis
Application de la réglementation
/ niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences en informatique -bureautique
/ niveau maîtrise - requis
Savoir-faire :
Savoir-faire
Savoir analyser
/ niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger
/ niveau maîtrise - requis
Savoir communiquer
/ niveau maîtrise - requis
Savoir-être :
Travail en équipe
/ niveau maîtrise - requis
Faire preuve de rigueur et de méthode
/ niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter
/ niveau maîtrise - requis
Autres : Compétences en gestion de projet. Esprit d’initiative et autonomie dans la conduite des missions.
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation
Préfecture de l’Isère – Cabinet du Préfet – Direction des Sécurités
Préfecture de l’Isère
12 place de Verdun
38021 GRENOBLE Cedex 1
Liste des pièces requises pour déposer une candidatures voir formulaire de demande de mobilité
- Lien vers le formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans
Vos perspectives :
Evolution au sein du cabinet, en préfecture ou dans un autre service de l’Etat
Fondement juridique du recrutement
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique
2° de l’article L332-2
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Isère (38)
Lieu d'affectation
Préfecture de l'Isère
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Préfecture de l'Isère
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/04/2026
Personne à contacter (mail)
sylvie.viel@isere.gouv.fr