Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Sous l’autorité directe du Secrétaire général de la préfecture des Hauts-de-Seine et en liaison avec la direction du SGCD, vous êtes chargé de conseiller, impulser et déployer une politique active en matière de santé sécurité au travail, de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail des agents.


Le chargé de mission SST  assure le suivi des registres SST/SPECIAL.
Il conseille les directions et les sous-préfecteures pour mettre à jour les DUERP en travaillant notamment sur la production de réferentiels des risques dans le cadre des opérations de déménagement. Il anime pour ce faire un réseau d’assitants de prévention.
Il prépare, en liaison avec le SGCD, les instances de dialogue social (formation spécialisée du CSA de la préfecture et du SGCD) dans son domaine de compétence.

Au-delà des missions de conseiller de prévention, le chargé de mission SST assure des missions stratégiques de conseil à l’autorité prefectorale et à la direction du SGCD en matière de prévention des risques professionnels et de QVCT.


En cohérence avec le plan annuel du ministère de l’intérieur, il propose un programme annuel de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail à partir de l’analyse des risques professionnels incluant notamment l’accidentologie (AS-MP).
Ce programme intègre notamment la prévention des risques psychosociaux. A ce titre il est pleinement impliqué dans l’évaluation du bien-être au travail et des RPS initiée fin 2025 et dans la conduite du plan d’action qui en découlera.
En cohérence avec ce programme annuel et en lien avec le SGCD, le chargé de mission SST propose un programme annuel de communication, d’information et de sensibilisation sur les risques professionnels.


L’action du chargé de mission SST s’inscrit dans le contexte spécifique de rénovation du CAD et des opérations de déménagement qui interviendront dès la fin 2026. Il jouera un rôle central dans l’anticipation, l’alerte et l’appui aux actions d’accompagnement de ces opérations dans tous leurs aspects (bâtimentaires, réglementaires et environnementaux).


Enfin, le chargé de mission participe activement, dans son domaine d’expertise, à l’élaboration et la mise en œuvre d’une approche globale de maîtrise des risques à l’échelle de la préfecture et du SGCD.

Votre environnement professionnel

Activités du service
Sous l’autorité du secrétaire général de la préfecture, le chargé de mission SST/QVT impulse la politique générale d’amélioration des conditions de travail des agents.


Composition et effectifs du service
1 agent de catégorie A


Liaisons hiérarchiques
Le secrétaire général et la secrétaire générale adjointe


Liaisons fonctionnelles
Directeur et directeur adjoint du SGCD.
L’ensemble des agents de la préfecture (et des sous-préfectures) et du SGCD,
Les directeurs, l’administration centrale et les services extérieurs

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Vous exercez vos missions sur la base hebdomadaire de temps de travail de 37h, 38h ou 38h30 générant 10, 16 ou 18 jours de RTT.

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

sgc-recrutement@hauts-de-seine.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

- Lien vers le formulaire de mobilité :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Attention : tout dossier incomplet ne sera pas examiné

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise- requis

Avoir des compétences juridiques : niveau expert- requis

Savoir-faire

Savoir rédiger : niveau expert - requis
Savoir analyser : niveau expert - requis
Savoir travailler en équipe : niveau expert - requis

Savoir s'organiser : niveau expert - requis

Savoir-être

savoir communiquer : niveau maîtrise - requis
savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise - requis
avoir le sens des relations humaines : niveau maitrise- requis
 

Vos perspectives :

Les compétences transférables sur ce poste s’inscrivent notamment dans la dynamique des opérations de réhabilitation, construction et déménagement en lien avec la qualité de vie et les conditions de travail.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Préfecture des Hauts-de-Seine / secrétariat général - 167-177 avenue Frédéric et Irène Joliot-Curie 92013 NANTERRE RER A : gare de Nanterre-Préfecture ou gare Nanterre-Université / Transilien ligne L : Gare de Nanterre-Université Bus : Lignes 159/160/163/259/304 : arrêt « Préfecture des Hauts-de-Seine » / Ligne 276 : arrêt « Nanterre-Université RER » ou « Nanterre-Préfecture RER » / Lignes 367 : arrêt « Soufflot »

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type :

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SCS010A

Domaine(s) fonctionnel(s) :

Prévention conseil et pilotage santé

Le poste est ouvert aux contractuels.

Sur le fondement du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), le recrutement sur contrat s'appuie sur le 2° de l’article L332-2.