Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

- Assurer l’installation et le maintien en conditions opérationnelles des équipements et outils informatiques du site.

- Participer à l’installation et à la maintenance des postes de travail informatiques employant les applications nationales déployées au sein de la SDFDC.

- Assurer l’administration, l’analyse et le développement des réseaux locaux.

- Assurer l’assistance aux utilisateurs.

- Participer au choix, à la mise en place, au suivi et à la maintenance des progiciels.

- Participer à la politique d’achat des matériels,

- Implante des règles et procédures institutionnelles de sécurité.

- Conseiller techniquement le RSSI.

Votre environnement professionnel :

Activités du service

- Installation et maintenance des postes de travail informatiques, assistance aux utilisateurs sur les applications nationales déployées ou développées par la SDFDC.

- Déploiement des stratégies de la SDFDC dans le domaine informatique et les nouvelles technologies au niveau local.

- Informatique d’initiative locale et réseaux locaux de communication

- Préparation des programmes locaux d’équipements informatiques – gestion du parc – maintenance matérielle et logicielle, administration du réseau informatique local, assistance et conseils aux utilisateurs.

- Mise en place des procédures institutionnelles de sécurité au niveau local

- Des missions ponctuelles peuvent être demandées (renfort dans d’autres unités)

Composition et effectifs du service

L’unité de sécurité intérieure :

1 Major Chef d’unité

1 B/C adjoint au chef de l’unité

1 TSIC

2 adjoints techniques

1 contractuel

17 CEA

2 PA

Liaisons hiérarchiques

Le Commissaire de Police, Directeur de l’École Nationale de Police

Liaisons fonctionnelles

Tous services de la SDRM – SGAMI – Directions opérationnelles – DSIC - DRHFS

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Actualisation permanente de connaissances informatiques.

Disponibilité opérationnelle – permanences possibles.

Mobilisation forte dans la conduite des projets locaux et nationaux.

Cycle hebdomadaire de 40 h 30 au régime des horaires variables

 
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter :

Le Commissaire de Police, Directeur de l’École Nationale de Police,de l'ENP DRAVEIL : 01 69 83 77 02

Le Major, chef de l’unité de Sécurité Intérieure : 01 69 83 77 10

 Date limite de candidature : 31/12/2025

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)

Connaissances techniques

-Avoir des compétences en informatique - bureautique

Niveau maîtrise - requis

- Connaître l'environnement professionnel

 Niveau maîtrise - requis

 
Savoir-faire

-Savoir travailler en équipe

  Niveau maîtrise - requis

- Savoir s'organiser

   Niveau maîtrise - requis

- Savoir appliquer la réglementation

  Niveau maîtrise - requis

 
Savoir-être

-savoir communiquer

   Niveau maîtrise - requis

- savoir s'adapter

    Niveau maîtrise - requis

-savoir s'exprimer oralement
  Niveau maîtrise - requis 

Vos perspectives :

Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein du domaine informatique et systèmes de communication. L’expérience et les compétences acquises permettent de faciliter la préparation aux examens professionnels et concours internes (Ingénieur SIC).

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :  ERNUM031

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : ERNUM050

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : 

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : SIC008A

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): SIC010A

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Important : Prise de contact indispensable avec le service recruteur (coordonnées indiquées dans l'annonce).
Le Formulaire de dépôt des candidatures doit impérativement être complété et signé pour tous les candidats (titulaires, contractuels déjà en poste ou contractuels en primo recrutement).
Les postes sollicités devront être indiqués dans le cadre prévu à cet effet en respectant leur référence de publication

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :

           2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)