Informations générales
Référence
BA974ATA-120238
Date limite de candidature
05/06/2026
Intitulé long de l'offre
Responsable du service des Ressources Humaines
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Ressources Humaines - Directrice / Directeur des ressources humaines
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Responsable du service des Ressources Humaines H/F
Description du poste
En qualité de responsable de service, le(la) titulaire assure l’encadrement des 3 bureaux du service (Bureau de gestion des ressources humaines, bureau de la formation et bureau du recrutement, de la mobilité et des concours), et la mission portée par son adjoint(e) sur le dialogue social et l’action sociale.
Le(la) responsable du service porte également la mission de la gestion des effectifs et de la masse salariale assisté(e) d’un(e) chargé(e) de mission sur cette thématique. Il(elle) est chargé(e) plus spécifiquement des missions suivantes :
- Suivi des situations individuelles et collectives complexes et conseil aux directions ;
- Pilotage et conseil sur la thématique des procédures disciplinaires ;
- Conseil aux directions dans le pilotage stratégique des effectifs ;
- Programmation et animation du dialogue social ;
- Accompagnement et support aux chef(fe)s de bureau dans leurs activités ;
- Représentation du service dans les instances.
Le/la responsable du service RH doit s’assurer du bon fonctionnement du service et de sa représentation auprès des différents agents et directions du périmètre géré. Il/elle est garant des documents établis par les gestionnaires. Le service ressources humaines nécessite une réactualisation régulière des procédures dans une recherche d’efficience mais également de sécurisation des processus. L’environnement géré étant en constante évolution, que ce soit réglementaire mais également dans les procédures portées par les DRH ministérielles, il est nécessaire de faire preuve d’une grande adaptabilité.
Enfin, le(la) responsable du service RH peut se voir confier tout dossier en suivi particulier par la direction du SGC.
Conditions particulières d'exercice
Interministérialité.
Force de proposition et d’anticipation.
Disponibilité – Réactivité – Adaptation.
Sens du contact et du travail en équipe.
Loyauté et grande discrétion professionnelle.
Descriptif du profil recherché
Attaché principal d'administration de l'Etat.
Rémunération
GROUPE RIPSEEP 1
Critères candidat
Compétences attendues
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel - Niveau maîtrise requis
Avoir des compétences juridiques - Niveau maîtrise à acquérir
Avoir des compétences en informatique/bureautique - Niveau maîtrise requis
Savoir gérer un projet - Niveau maîtrise requis
Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation - Niveau maîtrise à acquérir
Savoir manager - Niveau maîtrise requis
Savoir s'organiser - Niveau maîtrise requis
Savoir travailler en équipe - Niveau maîtrise requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines - Niveau maîtrise requis
Savoir s'adapter - Niveau maîtrise requis
Savoir communiquer - Niveau maîtrise requis
Savoir s'exprimer oralement - Niveau maîtrise requis
Autres : Maîtrise de l'application DIALOGUE2/RenoiRH
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Formulaire de mobilité visé avec avis et tampon du supérieur hiérarchique obligatoire pour tous les fonctionnaires :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Fondement juridique du recrutement
Télétravail possible
Oui
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, DOM, Réunion (974)
Lieu d'affectation
SAINT-DENIS
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
SAINT-DENIS
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/07/2026
Personne à contacter (mail)
francois.guillaume@reunion.gouv.fr