Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

Sous l’autorité du chef BLS, vous serez chargé(e) de la gestion bâtimentaire pour l’ensemble des sites du district. À ce titre, vous exercerez les missions suivantes :
- Suivi des désordres immobiliers : analyse technique et gestion en régie ou en externalisé
- Mise en œuvre de la maintenance préventive et corrective en relation avec la cellule immobilière de la DIPN
- Elaboration de devis
- Gestion des relations avec les entreprises et en particulier avec la société de sur site titulaire du marché de maintenance
- Veille sur les mises en conformité
- Suivi financier des dépenses sur la CPN Havre
- Coordination de chantiers sur l’ensemble de la DIPN selon les besoins
- Encadrement de 2 agents

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Le service départemental de soutien opérationnel (SDSO) est en charge de l’ensemble des moyens généraux (RH, Finances, Logistique, ) de la Direction interdépartementale de la police nationale (DIPN76). Il est implanté sur 5 antennes : Rouen, Le Havre, Bolbec, Fécamp et Dieppe.
Le pôle bâtimentaire – antenne Le Havre, est chargé de la maintenance de l’ensemble des sites de la CPN Le Havre.
Composition et effectifs du service
1 contrôleur des services techniques et 2 adjoints techniques

Liaisons hiérarchiques
Le chef du BLS : N+1
La Cheffe SGO : N+2

Liaisons fonctionnelles
- la cellule immobilière de la DIPN76
- Le SGAMI

- La préfecture

Lieu de travail : Hôtel de police du Havre

Mise à disposition d’un véhicule dans le cadre de déplacements dans les circonscriptions du département 76.

Horaires de travail hebdomadaire : 40h30 donnant droit à 54 jours de repos (29 RTT + 25 CA). Poste éligible aux horaires variables.

Participation de l’employeur à la complémentaire santé et aux frais de transport. Dispositif de formation interne.

Poste éligible à l’indemnité spécifique de sujétion, intégrée pour partie au calcul de la retraite

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel

niveau pratique

requis

Savoir-faire

Savoir analyser

niveau maîtrise

requis

Savoir s'organiser

niveau maîtrise

requis

Savoir travailler en équipe

niveau maîtrise

requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines

niveau maîtrise

requis

savoir s'adapter

niveau maîtrise

requis

savoir communiquer

niveau maîtrise

requis

Localisation administrative et géographique / Affectation : Hôtel de police le Havre/ SSO /196 Bd de Strasbourg 76600 Le Havre

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.doc

Localisation administrative et géographique / Affectation : Hôtel de police du Havre – 196 Boulevard de Strasbourg – 76 600 Le Havre


Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : responsable gestion de patrimoine immobilier
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat


Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : INF002A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :


Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgm

Vos perspectives : Acquérir une expérience qui favorisera une progression de carrière pour la réussite aux concours / examens professionnels.

Durée attendue sur le poste : 3 ANS

Date limite de candidature : 31/12/24

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)