Vos activités principales :

 
Collaborateur principal du sous-préfet(e), le/la secrétaire général(e) a pour rôle :

- de préparer et d'aider à la décision, d'assurer la gestion directe des dossiers sensibles et spécifiques telles que les courriers réservés ou le contentieux, leur traitement et suivi,

en liaison avec les services concernés de la préfecture ou des DDI.

- en lien avec le/la sous-préfet(e), d'animer des projets liés à la modernisation de l'Etat et à l'aménagement du territoire, d'impulser et de coordonner l'action des services de l’État, d’apporter conseil et appui aux élus et porteurs de projets et de piloter la politique de contractualisation de l’État

- de piloter la mise en œuvre des politiques publiques sectorielles de l’État à l’échelle de l’arrondissement

- d'encadrer les agents et d'animer le service, d'initier et/ou impulser des projets de réformes et innovations propres à moderniser le service, d'assurer la circulation de l'information au sein de la sous-préfecture, d'assurer la gestion de proximité en matière RH

- de suppléer les agents dans leurs tâches en cas d’absence ou de besoin

- d'assurer la représentation de l’Etat

 
Votre environnement professionnel :

Activités du service : rattachée à la préfecture des Deux-Sèvres (Niort), la sous-préfecture de Bressuire a en charge, pour l’ensemble de l’arrondissement, l’ingénierie territoriale, la police administrative, l’accompagnement des porteurs de projet de développement territorial, l’appui aux collectivités territoriales, la coordination des politiques publiques, ainsi que la gestion de crise.

Composition et effectifs du service : La sous-préfecture, pilotée par une sous-préfète, est composée de 9 agents.

Autorité hiérarchique : Mme la sous-préfète

Liaisons professionnelles : Services de la préfecture, services déconcentrés de l’État, élus et agents des collectivités territoriales, établissements publics, acteurs économiques, sociaux et associatifs, usagers

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Possibilité de permanence à assurer certains week-ends et jours fériés

Poste nécessitant une habilitation secret défense

Connaissances techniques :

Avoir des compétences juridiques : niveau expert requis

Connaître l'environnement professionnel : niveau expert requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maitrise requis

Savoir-faire :

Savoir manager : niveau maitrise à acquérir

Savoir appliquer la réglementation : niveau expert requis

Savoir travailler en équipe : niveau maitrise requis

Savoir-être :

Avoir le sens des relations humaines : niveau maitrise requis

Savoir s'adapter : niveau maitrise requis

Savoir s'exprimer oralement : niveau pratique requis

Vos perspectives : La diversité des politiques publiques appréhendées, des compétences mobilisées et des responsabilités endossées constitueront d’indéniables atouts valorisables dans la perspective de concours ou d’examens professionnels, comme pour une progression de carrière à l’occasion d’une mobilité.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Groupe RIFSEEP du poste : 2 

Qui contacter : 

Mme la sous-préfète : 05.49.08.67.52.
La secrétaire générale de la sous-préfecture : 05.49.08.67.51.

Codes emploi : 

Code fiche emploi (RMFP) : FP2EPP02
Code fiche emploi (REMI) : EPP008A

Formulaire unique de mobilité à utiliser pour candidater : 

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique