Informations générales
Référence
BS049ATC-116807
Date limite de candidature
31/12/2026
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Intervention technique et logistique - Chargée / Chargé de conception et de gestion des moyens matériels et opérationnels
Type de poste
Technique et spécialisé
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
SGCD49/ Gestionnaire technique et logistique
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
• Suivre les engagements budgétaires (devis/bon de commande)
• Gestion des demandes via le logiciel SETNA :
◦ Assurer la gestion et le suivi des demandes techniques et logistiques via le logiciel
◦ Assurer le dialogue et la communication avec les usagers, en apportant des réponses claires et adaptées
◦ Veiller au respect des délais de traitement et à la qualité du service rendu
• Participer à la mise à jour et au suivi des inventaires de mobilier.
• Participer ponctuellement à des travaux de manutention de mobilier (déplacements, installations, réaménagements), en appui aux équipes logistiques
Le poste est susceptible de recevoir la qualification SSIAP 1 (Agent de Service de Sécurité Incendie et d’Assistance à Personnes). Formation pouvant être dispensée a l’issue du recrutement.
Dans ce cadre, le gestionnaire technique et logistique pourra être amené à :
• Assurer des missions de prévention et de sécurité incendie
• Effectuer des rondes de surveillance et des contrôles visuels des installations
• Appliquer les consignes de sécurité et participer à la gestion des situations d’urgence
• Alerter et faciliter l’intervention des secours en cas d’incident
• Contribuer au maintien en condition opérationnelle des dispositifs de sécurité incendie
Votre environnement professionnel :
• Activités du service
Le Secrétariat Général Commun Départemental de Maine-et-Loire (SGCD49) est un service déconcentré de l’État à vocation interministérielles qui exerce, au bénéfice des services de la préfecture et des directions départementales interministérielles les missions fixées par l’article 3 du décret du 7 février 2020.
Il est placé sous l’autorité du préfet de Maine-et-Loire et sous l’autorité fonctionnelle du Secrétaire général de la préfecture et des directeurs départementaux des directions départementales interministérielles pour l’exécution des missions effectuées à leur bénéfice.
Il compte un effectif de 74 agents répartis dans les 3 services qui le constituent : ressources humaines, immobilier accueil et logistique, systèmes d’information et numérique.
Le service immobilier, accueil et logistique est chargé des missions logistiques, immobilières et d’information des usagers sur l'ensemble des sites concernés.
Le bureau de l'immobilier et de la logistique assure les missions de maintenance et d'équipement des bâtiments sur l’ensemble des sites ainsi que la gestion des stocks et des évènementiels.
• Composition et effectifs du service
Sous l'autorité du chef de service immobilier, accueil et logistique, 26 agents sont répartis comme suit :
- le Bureau de l'immobilier et de la logistique est composé de 1 chef de bureau et 12 agents,
- le Bureau de l’accueil et de la relation a l’usager composé de 1 cheffe de bureau et 11 agents,
- un chargé de mission.
Conditions particulières d'exercice
· Liaisons hiérarchiques
Directeur du Secrétariat Général Commun Départemental et son adjoint(e)
Chef du service immobilier, accueil et logistique et son adjointe
Chef du bureau de l'immobilier et de la logistique
Responsable du Pôle Préfecture
· Liaisons fonctionnelles
Corps préfectoral et services de la préfecture et des sous-préfectures
Directions départementales interministérielles
Partenaires publics dont le Conseil Départemental
Entreprises extérieures
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Poste sur périmètre interministériel nécessitant réactivité et disponibilité.
Travail en équipe
Qui contacter ?
Romain COLLIGNON, Chef du bureau de l'immobilier et de la logistique
romain.collignon@maine-et-loire.gouv.fr Tel : 02 41 81 80 60
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
CV, lettre de motivation et formulaire de mobilité obligatoires.
Descriptif du profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise -
requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau pratique -
requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis
Savoir s'organiser : niveau pratique - requis
Rigueur et sens des responsabilités
Savoir identifier des équipements techniques
Savoir-être
Savoir s'adapter : niveau pratique - requis
Savoir communiquer : niveau pratique - requis
Autonomie dans la gestion
Esprit d’analyse
Vos perspectives : Responsable technique et logistique, avec élargissement du périmètre et des responsabilités
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Préfecture de Maine-et-Loire
Secrétariat Général Commun Départemental (SGCD)
Service immobilier, accueil et logistique (SIAL)
Bureau de l'immobilier et de la logistique (BIL)
Pôle préfecture
Place Michel Debré
49934 Angers Cedex 9
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : Chargé de la gestion logistique des moyens matériels et opérationnels : FPLOG063
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Fondement juridique du recrutement
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2.
Télétravail possible
Non
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Pays de Loire, Maine et Loire (49)
Lieu d'affectation
Angers
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
SGCD
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/07/2026
Personne à contacter (mail)
romain.collignon@maine-et-loire.gouv.fr