Vos activités principales

Le spécialiste de la section de l’évaluation de la performance et du contrôle interne, sous l’autorité du chef de section, a pour missions principales :

Participer à la définition les indicateurs des services territoriaux de police scientifique.
Recueillir, vérifier la cohérence et analyser les données nécessaires aux indicateurs de pilotage des services.

Réaliser des bilans et des cartographies à destination de la direction du SNPS et des partenaires nationaux et zonaux.
Fournir (aux décideurs et au contrôle de gestion) des analyses sur l’activité des services et les éléments nécessaires à l’évaluation de la performance des services dans l’optique de garantir l’efficience opérationnelle (pour les services territoriaux et laboratoires).
Participer à la mise en œuvre du contrôle interne des services.

Participer aux groupes de travail dans lesquels le bureau est engagé.

Vos activités complémentaires possibles

Participer aux actions de formation des personnels scientifiques
Participer aux jurys de concours
Participer aux Unités opérationnelles du SNPS

l’environnement professionnel

l’activité du service

Le service national de police scientifique est un service actif de la police nationale placé sous l’autorité du directeur général de la police nationale. Il définit, pour toute la police nationale, la stratégie et la doctrine de police technique et scientifique, de la scène d’infraction au rendu d’analyses et à l’exploitation éventuelle de fichiers criminalistiques, en contrôle la mise en œuvre et participe directement à sa déclinaison opérationnelle.

composition du service
Le SNPS est composé d’un siège comportant un Etat-Major, un secrétariat général, un CNFPS et 3 sous-directions.

Au niveau territorial, le SNPS est composé d’1 délégation zonale dans la zone de défense Ile de France ainsi que de 5 laboratoires de police scientifique (Paris, Lille, Lyon, Marseille, Toulouse).

La sous-direction de la stratégie, de l’innovation et du pilotage est composée de 6 bureaux pour un effectif de 39 agents : 2 CCD, 2 CC, 25 personnels scientifiques, 5 personnels adm/tech/SIC, 5 contractuels.

Le bureau du pilotage et de la performance comprend, outre le chef de bureau, 9 agents : 1 IPTS, 3 TCPTS, 1 TPPTS, 2 TPTS, 1 ASPTS, 1 ADA.

Liaisons hiérarchiques

Le chef de la section de l’évaluation de la performance et du contrôle interne et son adjoint

La cheffe du bureau du pilotage et son adjoint

La Sous-directrice de la stratégie, de l’innovation et du pilotage et son adjointe

Liaisons fonctionnelles
Services du SNPS, pôles de police scientifique , partenaires nationaux

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Base horaire de 40h30 hebdomadaire
Continuité de service public

Connaissances techniques

Environnement professionnel

niveau maîtrise - requis

Avoir des compétences en informatique bureautique

niveau maîtrise - à acquérir

Connaître les techniques de statistiques

niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe

niveau pratique - requis

Savoir s'organiser

niveau pratique - requis

Avoir l'esprit de synthèse

niveau maîtrise - à acquérir

Savoir rédiger

niveau pratique - requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines

niveau pratique - requis

Savoir s'adapter

niveau maîtrise - requis

Savoir communiquer

niveau pratique - requis

Savoir s'exprimer oralement

niveau pratique - requis

Domaines fonctionnels : SECURITE et contrôle

Codes emploi-types :

Chargé des relevés de traces et indices en Police Technique et Scientifique SCR098A

Chargé de l’évaluation interne des services - CTL003A

Grade : B1

 
Niveau IPTS : 2

Durée attendue sur le poste : 2 ans

Localisation administrative et géographie
Ministère de l’Intérieur et des Outre-Mer

Direction Générale de la Police Nationale

Service National de Police Scientifique

SDSIP/BPP

31 avenue Franklin Roosevelt

69134 ECULLY CEDEX

Courriel : snps@interieur.gouv.fr

Tél : 04.72.86.84.00

Affectation
Annexe siège du SNPS

29, avenue Joannès Masset

69009 Lyon

Vos perspectives : accès au grade supérieur ou à des fonctions supérieures

Personne à contacter :

La sous-directrice de la stratégie, de l’innovation et du pilotage 04 72 86 84 40

La sous-directrice adjointe de la stratégie, de l’innovation et du pilotage

Liste des pièces pour déposer la candidature :

Le formulaire unique de demande de mobilité de la filière scientifique est disponible en suivant le lien :

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/1044629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx

pour tous les agents hors PTS, le formulaire PTS, un CV et une lettre de motivation devront obligatoirement être transmis. A défaut, la candidature ne sera pas traitée

date limite de dépôt des candidatures : 31/10/24

date affectation souhaitée : 01/04/25

2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique