SP REDON-Coordonnateur réglementation pôle sécurité/Sécu. incendie ERP/ épreuves sportives

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA035ATB-101165  

Date limite de candidature

31/12/2025

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Sécurité - Chargée / Chargé de sécurité incendie

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

SP REDON-Coordonnateur réglementation pôle sécurité/Sécu. incendie ERP/ épreuves sportives

Description du poste

RIFSEEP : 2

Fondements juridiques : Le poste est ouvert aux contractuels sur le fondement 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique.

Personnes à contacter :

M. Christophe DANET, secrétaire général : 02.21.86.25.71 ; christophe.danet@ille-et-vilaine.gouv.fr

Vos activités principales

Au sein du pôle "relations aux usagers - sécurité" :


Sous le pilotage de la Secrétaire Générale Adjointe :

- Gestion de la commission de sécurité incendie des ERP (Établissements Recevant du Public) de l'arrondissement ; suivi des ERP sous avis défavorable.


Sous le pilotage de la cheffe de pôle "relations aux usagers - sécurité" :

- Coordination de l’équipe du pôle ;

- Homologation des circuits de véhicules à moteur (de la réception de la demande à la préparation de l'arrêté d'homologation et de sa notification au demandeur) ;

- Instruction des dossiers relatifs aux épreuves sportives soumises à autorisation ou à déclaration, délivrance et notification de l'arrêté d’autorisation ou du récépissé de déclaration  ;

- Présidence de commissions


Activités secondaires :

Soutient les agents de la sous-préfecture dans l’utilisation des moyens informatiques (matériels, logiciels, réseaux), gère les demandes d’intervention (pannes matérielles, problèmes logiciels et systèmes), accueille et appuie les informaticiens de la préfecture lors de leurs interventions, met en place les moyens informatiques pour les nouveaux agents et stagiaires, participe à la gestion du parc en lien avec les informaticiens et sa hiérarchie (propositions en termes d’évolution des moyens, d’implantation de matériels)

 

 

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :

- connaître l’environnement professionnel : niveau maîtrise – requis

- avoir des compétences en informatique/bureautique : niveau pratique – requis

- avoir des compétences juridiques : niveau pratique – requis

Savoir- faire :

- savoir s’organiser : niveau maîtrise – requis

- savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise – requis

- savoir analyser : niveau pratique – requis / niveau maîtrise - requis

Savoir-être :

- savoir s’exprimer oralement : niveau pratique – requis

- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise – requis

- savoir communiquer : niveau pratique - requis

Autres : connaître la réglementation en sécurité civile (ERP) et dans le domaine des épreuves sportives ; actualisation permanente des connaissances informatiques
Sur les missions de cadre B, appui à la cheffe de pôle.

Critères candidat

Compétences attendues

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

- lien pour les candidats internes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

- lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf
- Dernier Entretien professionnel
- Dernier arrêté de changement d'échelon

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Votre environnement professionnel

 
Activités du service

1- réglementations arrondissement

2- réglementations départementales déléguées

3- animation territoriale interdépartementale

 

Composition et effectifs du service - Effectifs de la sous-préfecture

- 3 personnels catégorie A

- 4 personnels catégorie B

- 6 agents de catégorie C administratifs

- 2 techniques

 
Liaisons hiérarchiques

La secrétaire générale Adjointe/cheffe de pôle "Relations aux usagers - Sécurité"


Liaisons fonctionnelles

 En interne : les agents de la sous-préfecture et les agents des services de la préfecture.

En externe : les collectivités locales et élus, les services de l'État (DDTM, police, gendarmerie), le SDIS, les fédérations sportives et organisateurs d’épreuves sportives, les chefs d'entreprises et les particuliers.


Emploi type

Agent chargé de l'application et de la réglementation en matière de sécurité incendie des ERP, homologations des circuits de véhicules à moteur, épreuves sportives

Assistant support informatique

Fondement juridique du recrutement

Fondements juridiques :

Le poste est ouvert aux contractuels sur le fondement 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique.

 

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Bretagne, Ille et Vilaine (35)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

REDON

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/07/2025

Personne à contacter (mail)

christophe.danet@ille-et-vilaine.gouv.fr