Technicien(cienne) d'exploitation

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BS077PNB-96664  

Date limite de candidature

31/12/2025

Intitulé long de l'offre

Technicien(cienne) d'exploitation

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Numérique - Technicienne / Technicien d’exploitation et maintenance 1er niveau

Type de poste

Technique et spécialisé

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Technicien(cienne) d'exploitation

Description du poste

Vos activités principales :

Installer / désinstaller le matériel informatique des utilisateurs en fonction des arrivées et départs
Assurer l’assistance informatique aux utilisateurs sur l’usage du matériel informatiques
Assurer l’assistance informatique aux utilisateurs sur l’usage des applications informatiques
Gérer les incidents au niveau 1 et 2 sur le périmètre de la division
Assurer la surveillance des ressources informatiques de l’Académie de Police,
Exploiter et superviser l’infrastructure serveur au périmètre de la division
Réaliser la documentation des processus de mise en œuvre
Gérer les comptes et les droits d’accès aux utilisateurs sur le réseau
Gérer les boîtes de messagerie personnelles et fonctionnelles
Administrer fonctionnellement les applications métier pour lesquelles la division a la responsabilité.
Administrer le parc informatique de l’Académie de Police (GLPI-IM)

Votre environnement professionnel :

 Activités du service
La division des Systèmes d’Informations de l’académie est implantée dans toute la France au travers de la direction centrale (Lognes et Clermont-Ferrand ainsi que ses écoles et centres nationaux de formation).

 - Informatique au niveau national :

Installation et maintenance des postes de travail informatiques, assistance aux utilisateurs sur les applications nationales déployées ou développées par la Académie de Police

Déploiement des stratégies de l’Académie de Police dans le domaine informatique

Interconnexions et coordination des structures informatiques avec les services déconcentrés

 
- Informatique d’initiative locale et réseaux locaux de communication :

Préparation des programmes locaux d’équipements informatiques, gestion des parcs, maintenance matérielle et logicielle, administration du réseau informatique de la Académie de Police, assistance et conseils aux utilisateurs

Mise en place des procédures institutionnelles de sécurité au niveau central

Gestion des moyens de l’Académie de Police (gestion des fournitures, consommables et équipements divers)

 
Composition et effectifs du service :

 La Division des Systèmes d’Information est composée de 2 sections :

Section des Systèmes d’Informations Nord
Section des Systèmes d’Informations Sud

Liaisons hiérarchiques :
Le chef de division
L’adjoint au chef de division
Chef de la section supports et systèmes


Liaisons fonctionnelles :

- Ministère de l'intérieur
- Direction Générale de la Police Nationale
- STN et la DNUM
- Direction de l’académie de Police

 

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / sujétions :

Réactivité – sens de l’organisation

niveau expérience : confirmé

niveau d’études : niveau 5 (bac + 2 – BTS)

 

Qui contacter ? academie-sdrm-dsi-rh@interieur.gouv.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/25

Liste des pièces requises pour candidater :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

 

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

Avoir des compétences en informatique/bureautique - niveau expert - requis

Connaître l'environnement professionnel : Niveau maîtrise

 Savoir-faire :

Savoir analyser - niveau maîtrise requis

Savoir s'organiser - niveau maîtrise - requis

Savoir travailler en équipe - niveau pratique requis

 Savoir-être :

S'avoir s'adapter - niveau maîtrise requis

Avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise requis

Savoir communiquer - niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

Evolution de carrière selon les statuts en vigueur

Temps plein

Oui

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation : 

Académie de Police / SDRM / DSI  - Lognes

codification RMFP pour publication

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-deletat 

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERNUM016

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) 

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SIC016A

 

Important :

Prise de contact indispensable avec le service recruteur (coordonnées indiquées dans l'annonce).

Le Formulaire de dépôt des candidatures doit impérativement être complété et signé pour tous les candidats (titulaires, contractuels déjà en poste ou contractuels en primo recrutement).
Les postes sollicités devront être indiqués dans le cadre prévu à cet effet en respectant leur référence de publication.

 

 

Fondement juridique du recrutement

Poste ouvert aux agents contractuels au titre du 2° de l'article L332-2 du Titre III du Livre III du code général de la fonction publique

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Seine et Marne (77)

Lieu d'affectation

Lognes (77)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Académie de Police / SDRM / DSI Lognes

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/02/2025