TECHNICIEN CORRESPONDANT INFORMATIQUE ZONAL

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BS013PNB-113879  

Date limite de candidature

31/12/2026

Intitulé long de l'offre

TECHNICIEN CORRESPONDANT INFORMATIQUE ZONAL

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Numérique - Technicienne / Technicien d’exploitation et maintenance 1er niveau

Type de poste

Technique et spécialisé

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

TECHNICIEN CORRESPONDANT INFORMATIQUE ZONAL

Description du poste

·         Groupe RIFSEEP : 3

 

·         Généralités :

o    La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l’Intérieur. Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du 21e siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique et la contre prolifération et la cyberdéfense.

 

·         Activités principales :

 

INSTALLATION :

• Effectuer l'installation initiale des équipements informatiques et/ou téléphoniques (applications, matériel informatique, matériels de téléphonie)

 

EXPLOITATION :

• Traiter les incidents système, réseaux, messagerie ou téléphonie

• Diagnostiquer et traiter les incidents auprès des utilisateurs

• Valider l’installation et l’intégration des nouveaux outils (systèmes Microsoft, réseaux et télécoms)

 

MAINTENANCE, ADMINISTRATION ET SECURITE :

• Suivre l’évolution des équipements systèmes et réseaux ;

• Mettre en place et faire évoluer les outils d'automatisation et de monitoring

• Rédaction et maintient de toute la documentation nécessaire

• Assister et conseiller dans la mise en œuvre des solutions techniques

 

SUPPORT :

• Diagnostiquer les causes de dysfonctionnement et proposer des corrections et des solutions de rechange ;

• Informer les équipes des évolutions techniques du système ;

• Former à l’utilisation des nouveaux systèmes.

 

·         Environnement professionnel :
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Conditions particulières d'exercice

  • Spécificités/contraintes/sujétions :

o    Ouvert à l’ITM : NON            

o    NBI : NON                          

o    Obtention de l’habilitation « Très secret » préalable à la prise de fonction.

o    Nationalité française requise.

o    Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.

o    Durée attendue sur le poste : 3 ans

 

  • Recrutement :

- Pour les titulaires : recrutement par la voie de la mobilité ou du détachement

- Pour les contractuels : CDD de 3 ans – renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI

 

o    Régime horaire 40H30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT)

o    Formation d’intégration pour les nouveaux arrivants

o    Possibilité d’évolution en interne

o    Restauration sur place

o    Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels…)

Descriptif du profil recherché

 

·         Connaissances techniques :


Avoir des compétences en informatique - bureautique : Niveau expert - Requis

Avoir de solide connaissance en maintenance et administration système, réseau et sécurité : Niveau expert - Requis

Connaître l'environnement professionnel : Niveau maîtrise - A acquérir

 

·         Savoir-faire :


Savoir travailler en équipe : Niveau expert - Requis
Savoir s'organiser : Niveau expert – Requis

 

·         Savoir-être :


Avoir le sens des relations humaines : Niveau expert - Requis
Savoir communiquer : Niveau expert - Requis
Savoir s’adapter : Niveau expert - Requis

 

  • Autres :

Techniques des systèmes d’exploitation Microsoft Windows Server 2012R2/2016/2019/2022 : Niveau Maîtrise – Requis

Techniques des briques de services et logicielles : AD, DNS, DFS/DFS-R, WDS : Niveau Maîtrise – Requis

Techniques des systèmes réseaux : Stormshield, Pfsense: Niveau Maîtrise – Requis

Temps plein

Oui

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

·         Informations candidatures

o    Toute candidature doit uniquement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI : https://ministereinterieur-career.talent-soft.com

o    Questions processus candidature :

- Comment candidater à la DGSI : télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater

- Mail : bgrh-ri13@interieur.gouv.fr (intitulé et référence de l’offre (MINT_B…) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.

- Téléphone : 01 40 91 00 06 00

o    Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025

o    Pièces requises : formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

·         Infos et actualités recrutement : https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.

 

·         Informations emploi

o    Perspectives : Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

o    Libellé métier RMFP + code : Technicien d'exploitation et maintenance 1er niveau - FPNUM018.

Fondement juridique du recrutement

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Provence-Cote d'Azur, Bouches du Rhône (13)

Lieu d'affectation

  Direction zonale de la sécurité intérieure Sud, à Marseille (13)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Direction Zonale de la Sécurité Intérieur Sud, à Marseille (13)

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2026

Personne à contacter (mail)

bgrh-ri13@interieur.gouv.fr