Technicien(ne) d'édition/reprographe

Groupe RIFSEEP : 1

 
Vos activités principales :

- Réceptionner les documents à reproduire sous format papier ou format numérique

- Concevoir les maquettes des documents au moyen de logiciels spécialisés

- Programmer et régler les copieurs ou machines pour réaliser les impressions

- Reproduire en nombre, par photocopie ou tirage

- Contrôler le bon déroulement de la production et la qualité de l’impression et de la finition

- Conditionner en vue de la diffusion et de la livraison

- Assurer l’entretien et la maintenance de 1er niveau des machines, identifier les pannes graves

- Assurer le contact avec la société prestataire pour la maintenance

 
Votre environnement professionnel :

 
Activités du service
Le Pôle Administratif et Technique (PAT) est sous l’autorité hiérarchique du chef de la Sous-Direction de la Pédagogie (SDP). Il assure pour l’ensemble de la structure :

- l’accueil et la sécurité (accueil et hébergement, restauration, transport et sécurité du site)

- les ressources et la logistique (gestion du personnel, finances et frais de mission, entretien, matériel, imprimerie)

 
Composition et effectifs du service :  

* 1 cheffe de la section SIDD, supérieure hiérarchique direct

* 5 reprographes (dont une cheffe d’atelier)

 
Liaisons hiérarchiques
Cheffe d’atelier

Cheffe SIDD, supérieure hiérarchique direct

Chef du Pôle Administratif et Technique (PAT) et son adjoint

 
Liaisons fonctionnelles
Tous les services d’Académie de Police, y compris les ENP

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- Confidentialité liée au concours

- Travail en milieu bruyant (machines d’imprimerie)

- Station debout prolongée

- Postures de travail contraintes

- Port de charge et manutention

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

La cheffe de la Section Imprimerie et Diffusion de la Documentation sur carmen.chauvin@interieur.gouv.fr ou au 04 73 19 52 15

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

Avoir des compétences bureautique et outils collaboratifs

niveau pratique requis

Connaissance des outils d'impression et de reprographie

niveau pratique, à acquérir

Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité

niveau initié, à acquérir

Savoir-faire

Savoir s'organiser

niveau pratique, requis

Savoir travailler en équipe

niveau pratique, requis

Savoir-être

savoir s'adapter

niveau pratique requis

faire preuve de rigueur et de méthode

niveau pratique requis

savoir s'exprimer oralement

niveau initié requis

Vos perspectives :

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Police nationale / Académie de police

73 rue Paul Diomède, 63000 Clermont-Ferrand

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : 

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/actualites/rmfp-v1-complet.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : Reprographe FPLOG047 (correspondance CSP : ERLOG003)

Si plusieurs emplois type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : 

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :Technicien(ne) d’édition LOG013A (correspondance RIME FPELOG08)

Important :

Prise de contact indispensable avec le service recruteur (coordonnées indiquées dans l'annonce).

Le Formulaire de dépôt des candidatures doit impérativement être complété et signé pour tous les candidats (titulaires, contractuels déjà en poste ou contractuels en primo recrutement).
Les postes sollicités devront être indiqués dans le cadre prévu à cet effet en respectant leur référence de publication.

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/26

Poste ouvert aux agents contractuels au titre du 2° de l'article L332-2 du Titre III du Livre III du code général de la fonction publique