Groupe RIFSEEP : 2

 
Vos activités principales :

Au sein du bureau de l’Immobilier et du Logement de la région de gendarmerie de Bretagne, le technicien Immobilier (Travaux et maintenance) est placé sous l’autorité de la cheffe de section de l’Immobilier domanial.

Sur le périmètre des 4 départements bretons, les missions principales du poste sont les suivantes :

– Assurer le suivi et l’exécution des travaux définis dans la programmation immobilière de la région, dans le respect du calendrier budgétaire :

- Élaborer les cahiers des charges, les comptes rendus d'intervention et évaluer les coûts,

- Réaliser les études techniques des opérations, rédiger les descriptifs de travaux, CCTP et constitution de dossiers de demande d’autorisation des travaux,

- Mettre en concurrence les entreprises, analyser les offres et les devis,

- Effectuer un suivi rigoureux du planning d’exécution des opérations et suivi du coût financier.

– Assurer le suivi et l’exécution des travaux d’entretien et de maintenance ainsi que la conformité des bâtiments, en lien avec les services des affaires immobilières locales :

- Assurer le suivi et l’exécution des contrôles et vérifications réglementaires et des levées de réserve,

- Assurer le suivi de la maintenance préventive et correctrice,suivre la bonne exécution des prestations commandées,

- Assurer le suivi et l’exécution des travaux d’entretien et de petites opérations

- Demande et évaluer les devis (évaluation des propositions techniques et financières)

- Contrôler l'application des règles relatives à l’hygiène, à la sécurité et aux conditions de travail et à l’accessibilité des personnes en situation de handicap.

Votre environnement professionnel :

Activités du service

GESTION DES AFFAIRES IMMOBILIÈRES AU NIVEAU DE LA RÉGION

Composition et effectifs du service

(effectif actuel - TER)

1 civil de catégorie B – 2 Sous-officier CSTAGN

Liaisons hiérarchiques

N+1 : Chef de la section de l’immobilier domanial

N+2 : Chef du bureau de l’immobilier et du logement

Liaisons fonctionnelles

services des affaires immobilières départementaux – SGAMI – préfectures - SGAR

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Déplacements sur l’ensemble de la région Bretagne / disponibilité / adaptation au milieu militaire

- poste susceptible d'être concerné par des permanences ou des astreintes

Qui contacter ?

Chef du BIL : 02.99.32.52.43

bil.dao.rgbret@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique requis

Connaissance bâtimentaire : niveau maîtrise requis

Droit des marchés publics : niveau maîtrise requis

Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir

Conduite de projet : niveau maîtrise requis

Négociation : niveau pratique requis

Capacité à communiquer : niveau pratique requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis

Savoir s'organiser : niveau pratique requis

Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis

Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis

Rigueur et méthodes : niveau maîtrise requis

Réactivité : niveau maîtrise requis

Autonomie et sens de l'initiative : niveau pratique requis

Vos perspectives :

Évolution possible chef(fe) de projet immobilier ou chef(fe) de section

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

État-major de la région de gendarmerie de Bretagne

Bureau de l’Immobilier et du Logement

85 boulevard Clemenceau - 35032 Rennes Cedex

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

CHARGEE / CHARGE DE MAINTENANCE GENERALE DES BATIMENTS

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

ERBAT013

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) :

Chargé de la maintenance et de l’exploitation

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

INF003A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :

2° de l’article L332-2