Veille réputationnelle médias et réseaux sociaux H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA075ACA-87184  

Date limite de candidature

31/12/2024

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Communication - Chargée / Chargé de communication

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Veille réputationnelle médias et réseaux sociaux H/F

Description du poste

GROUPE RIFSEEP : 2

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FP2COM04

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : COM002A 

 

Vos activités principales :

Sous l’autorité du chef du SICoP et de son adjointe, vous serez en charge de la veille médias multi supports (presse et réseaux sociaux) afin de favoriser l’opérationnel et de garantir sa réputation.

- Structurer la veille et sa mise en œuvre au quotidien

- Proposer une analyse portant sur les enjeux et les tendances thématiques de communication
- Rédiger des résumés d’articles, des notes de synthèse

- Assurer une revue de presse quotidienne des revues de presse spécifiques

 - Participer à une détection ciblée des contenus à signaler sur les réseaux sociaux et les médias en situation de gestion de crise.
- Travail en lien permanent avec le pôle média et le pôle réseaux sociaux

 

Votre environnement professionnel

Activités du service :

Le SICOP assure la communication et le porte-parolat de la police nationale au bénéfice de ses directions et services.

 A ce titre, il :

 – élabore la stratégie de communication de la police nationale en lien avec l’ensemble de ses directions et services

– coordonne les moyens nécessaires à la mise en œuvre des actions

– anime le réseau des chargés de communication départementaux afin de développer une vision et des actions communes.

– assure les relations avec les médias

– conçoit des partenariats institutionnels

– organise des opérations événementielles à caractère national (sport, recrutement, hommages, conférences…)

– supervise la conception et la mise en œuvre des campagnes biannuelles de recrutement

– produit des contenus image (outils print/animations numériques/ vidéos) en garantissant le respect de la charte graphique de la police nationale et de l’identité gouvernementale ;

– participe aux actions de formation initiale et continue à destination des cadres et des élèves-policiers.

– pilote la communication interne visant les 150 000 personnels

 

Composition et effectifs du service :

55 agents (personnels actifs, administratifs, contractuels, apprentis, réservistes)

Liaisons hiérarchiques :

Placé sous l’autorité directe du chef du SICoP et de son adjointe, dans une cellule de veille réputationnelle transversale à l’ensemble des pôles du service.

Liaisons fonctionnelles :

Partenaire direct : directions de la Police nationale et du ministère de l'Intérieur

Autres : rédactions des principaux médias, sociétés privées

 

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- Grande disponibilité

- Goût pour l’actualité, réactivité

- Maîtrise des outils de communication et des réseaux sociaux

- Maîtrise indispensable de l’outil Inoreader

- Savoir faire des recherches en Open Source, savoir rédiger des fiches sur des thématiques diverses

- Régime hebdomadaire 40h30

- Astreintes (soirs et week-end pendant 7 jours, environ 6 fois par an)

 

 

Qui contacter ?

Chef du SICOP

Adjointe au chef du SICOP 

Envoi des CV + lettre de motivation à : candidature-sicop@interieur.gouv.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

 

Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

 

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :


 Connaissances techniques

- connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir

- avoir des compétences en informatique/bureautique : niveau maîtrise à acquérir

- avoir des compétences juridiques : niveau pratique requis

 

Savoir-faire

- savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis

- savoir s'organiser : niveau maîtrise requis

- avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise requis

- savoir rédiger : niveau maîtrise requis

 

Savoir être

- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis

- savoir s'adapter : niveau maîtrise requis

- savoir communiquer : niveau expert requis

 

Durée attendue sur le poste : 2 ans

 

 

 

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative :

Ministère de l’intérieur / DGPN / Cabinet /

Service d’information et de communication de la police nationale

11 rue des Saussaies 75008 PARIS

Fondement juridique du recrutement

2°de l'article L332-2 du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)

Lieu d'affectation

Ministère de l'intérieur / DGPN / / Service d'information et de communication de la police nationale 11 rue des Saussaies 75008 PARIS

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Ministère de l'intérieur / DGPN / SICOP

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2024

Personne à contacter (mail)

candidature-sicop@interieur.gouv.fr