Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Pour la SQ :

Appui au chef de pôle et son adjoint dans les missions suivantes :

- Conseil aux DD/DIPN afin de dynamiser la sécurité du quotidien

- Pilotage de l’activité des Groupes de Partenariat Opérationnel (GPO) pour la Zone

- Suivi et analyse des dispositifs d’accueil (accueil numérique, QR Codes, JDMA), conseil auprès des DD/DIPN

- Suivi et analyse des dispositifs Délégués Cohésion Police Population (DCPP) et Officiers de prévention pour la DNSP 

Pour le pilotage :

Appui au chef du pôle pilotage et son adjoint pour la partie contrôle de gestion zonal :

- Conception et réalisation de requêtes dans l’environnement Business Objects (WebI), analyser les données recueillies et contribuer au suivi des indicateurs prioritaires.

- Préparation des outils de suivi et des tableaux de bord pour valoriser l’activité des services et mesurer leur efficience

- Préparation des documents d’audit et les dossiers de déplacement du DZPN

- Être référente ATHÉNA pour les DD/DIPN de la Zone 

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Modernisation et amélioration de l’accueil du public, renforcement du rapprochement Police – Population, dynamisation et développement du partenariat dans le cadre du continuum de sécurité ; animation du réseau des contrôleurs de gestion territoriaux, analyse et suivi des objectifs prioritaires de la DNSP, évaluation de l’efficience des services.

Composition et effectifs du service

1 Officier, 1 AAE, 1 SACN, 2 AAP1, 1 AAP2, renfort Major RULP du pôle OPM sur la SQ

Liaisons hiérarchiques

Directeur Zonal, Directeur zonal adjoint pour la sécurité publique, chef des pôles SQ et Pilotage

Liaisons fonctionnelles

Direction Nationale de la Sécurité Publique, Directions (Inter)Départementales de la Police Nationale

1 Commissaire Générale, DZASP

2 officiers – 3 CEA

1 AAE - 1 SA – 3 AA

Liaisons hiérarchiques

Directrice zonale adjointe de la sécurité publique

Liaisons fonctionnelles

- Les officiers SZSP

- Le DZPN Est

- DNSP / DGPN

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Qualités rédactionnelles et relationnelles – Être force de proposition – Esprit d’initiative et de synthèse – Réactivité – Savoir travailler en réseau – Compréhension du fonctionnement des services de Police Nationale – Connaissance de la statistique – Maîtrise des outils bureautiques – Autonomie de travail

Régime hebdomadaire : 40h30 – 25 jours de congés annuels + 29 jours d’ARTT

Vos compétences principale mises en oeuvre :

• Connaissances techniques :

- Connaissance de l'environnement professionnel : niveau pratique-requis

- Compétences juridiques : niveau pratique-requis

- Compétences budgétaires, financières et comptables : niveau initié-requis

- Compétences en bureautique et outils collaboratifs : niveau maîtrise-requis

• Savoir-faire :

- Expression orale : niveau maîtrise-requis

- Savoir analyser : niveau maîtrise-à acquérir

- Savoir rédiger : niveau maîtrise-requis

- Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise - requis

- Capacité à organiser : niveau maîtrise-requis

• Savoir-être :

- Savoir s'adapter : niveau expert - requis

- Sens de la pédagogie : niveau maîtrise - requis

- Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis

- Etre force de proposition : niveau expert-requis

- Travail en équipe :  niveau maîtrise - requis

- Autonomie et sens de l'initiative : niveau expert-requis

- Rigueur et méthode : niveau expert-requis

- réactivité : niveau maîtrise -requis

Vos perspectives :

Développer ses compétences en matière de contrôle de gestion, de pilotage et d'analyse de la performance permettant d'envisager une évolution vers des fonctions à responsabilités élargies.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Date limite de candidatures : 31/12/26

Domaine fonctionnel : Direction et pilotage des politiques publiques

Intitulé de l'emploi-type : CHARGÉE/CHARGÉ D’ÉTUDES ET D’ÉVALUATION

Code emploi-type : FP2EEP02

Temps de travail sur l'emploi-type : 100%

Voir le formulaire unique de demande de mobilité / recrutement disponible aux adresses ci-dessous :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Qui contacter ?

La Directrice Zonale Adjointe de la Sécurité publique : 03.54.73.40.39

Le Chef du pôle pilotage de la Sécurité Publique : 03.54.73.40.43

Lieu d'affectation :

DZPN EST

Caserne SERRET

21 avenue de la libération

57160 CHATEL-SAINT-GERMAIN

Titre III du livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) / 2° de l'article L332-2 (anciennement 2° de l'article 4)