VOS ACTIVITES PRINCIPALES : 

- Suivi de la chaîne budgétaire de la dépense (programme 0176)

 - S’assurer de la conformité des devis et élaborer les demandes d’achats dans CHORUS FORMULAIRE

 - Suivi des services faits en étroite collaboration avec les logisticiens des différents sites

 - Suivi de la commande d’achat et des demandes de paiements en cours dans CHORUS COEUR

 - Elaboration et suivi des contrats passés avec les fournisseurs locaux

 - Instruction des dossiers de remboursements de frais des fonctionnaires et suivi des dépenses de Carte d’Achats

 - Archivage des pièces comptables

ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL 

Activités du service 

Le service de gestion des ressources a en charge l’ensemble des fonctions supports pour les services territoriaux qui composent la DTPN

Le bureau du budget est chargé de la préparation et de l’exécution budgétaire pour l’ensemble des services.

Composition et effectifs du service 

Le SGR compte 35 agents (administratifs, personnels techniques et CEA). 

Il se compose d’ 1 chef SGR (APAE), d’une section RH (11 agents), d’une section GESTT (2 agents), d’une section budget (7 agents), d’une section logistique (8 agents), d’une section gestion du patrimoine immobilier ( 1 agent), d’une section parc roulant (3 agents), d’un conseiller prévention (1agent) , d’1 section attractivité (1 agent), 

Liaisons hiérarchiques 

La cheffe du SGR, la cheffe de bureau , et son adjointe

Liaisons fonctionnelles 

SGAP, Préfecture, CSPI, DRCPN, Collectivités territoriales et entreprises privées

Spécificité du poste/ Contraintes/ Sujétions 

Polyvalence, discrétion et rigueur

Régime hebdomadaire variable : 40h30 (25 CA, 29RTT) , 39h00 (25 CA, 22RTT)

 
Visite médicale auprès du médecin de prévention du Ministère de l'Intérieur obligatoire et conditionnelle à toute affectation en outre-mer.

Vaccin contre la fièvre jaune obligatoire.

 
Pour les contractuels :

 - le contrat peut être d'un an (à la main du directeur local) ou trois ans (à la main de l'administration centrale parisienne).
- la bonification de 40% dite "vie chère" n'est pas octroyée aux contractuels.

Qui contacter ? 

Cheffe du Service de Gestion des Ressources : dtpn973-sgr-rh@interieur.gouv.fr

 
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ANS 

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : 

Voir le formulaire unique de demande de mobilité :

 
- http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx

Vos perspectives 

L’expérience acquise sur le poste permet de prétendre à des responsabilités accrues dans le domaine des ressources humaines ou d’un autre emploi et peut être valorisée lors des concours administratifs de niveaux supérieurs.

Groupe RIFSEEP : 2

Localisation administrative ET Géographique /affectation : 

Direction Territoriale de la Police Nationale de la Guyane Service de Gestion des Ressources- cellule logistique 12 rue du XIV JUILLET 

97305 CAYENNE CEDEX 

Domaine fonctionnel : 

RMFP : Gestion budgétaire et financière

REMI : Gestion budgétaire et financière

Emploi(s) type/ Code (s) fiche de l'emploi-type : 

RMFP :chargée/chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires : FPGBF003

REMI : chargée/chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires : FP2GBF04

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, du 2° de l'article L332-2.