• Groupe RIFSEEP : 3
  

• Généralités :
  • La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense.
  • Au sein de la sous-direction des relations internationales, vous serez plus particulièrement en charge de l’animation des relations avec des partenaires étrangers dans le cadre de la coopération internationale.
    

• Activités principales:*

  o   

  o   Seconder le chef de section dans le management des agents affectés dans l’unité.

  o   Assurer les intérims du chef de section.

  o   Planification et suivi de réunions associant des personnels de la Direction et des partenaires étrangers.

  o   Animation des relations avec des services partenaires étrangers et nationaux.

  o   Représentation du service à l’occasion d’évènements protocolaires et/ou de missions.

  o   Traitement et attribution du courrier international.

  o   Contrôle de l’activité d’analyse et de compte-rendu de la section.

  o   Contrôle de l’activité de la section dans sa gestion documentaire.

  o   Accompagnement de délégations étrangères en France et de la Direction à l’étranger.

  o   Spécificités du poste (contraintes, sujétions, …) :

  - Régime de travail hebdomadaire, avec astreintes et permanences ;

  - Accompagnement de délégations étrangères sur des plages horaires larges, nécessitant une grande disponibilité ;

  - Maîtrise de la langue anglaise obligatoire (niveau C1 du CECR).

• Environnement professionnel :
  • Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

• Ouvert à l'ITM : non
• NBI : non
• Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
• Nationalité française requise.
• Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
• Durée attendue sur le poste : 3 ans.
• Recrutement:
  • Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
  • Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
• Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).
• Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.
• Possibilité d'évolution en interne.
• Restauration sur place.
• Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

• Connaissance technique :

Avoir des compétences en informatique - bureautique
Niveau maîtrise
Requis
Connaître l'environnement professionnel
Niveau maîtrise
Requis

• Savoir faire :

  Savoir travailler en équipe
  Niveau maîtrise
  Requis
  Avoir l'esprit de synthèse
  Niveau maîtrise
  Requis

  Savoir analyser
  Niveau maîtrise
  Requis
  Savoir s'organiser
  Niveau maîtrise
  Requis

  Savoir manager
  Niveau maîtrise
  Requis
  Savoir négocier
  Niveau expert
  Requis

• Savoir être :
  

  Avoir le sens des relations humaines
  Niveau maîtrise
  Requis
  Savoir accueillir
  Niveau maîtrise
  Requis

  Savoir s'adapter
  Niveau maîtrise
  Requis

  Savoir s'exprimer oralement
  Niveau maîtrise
  Requis

  Savoir communiquer
  Niveau maîtrise
  Requis

• Autres : (précisions profil recherché : maîtrise d'une langue, diplôme, capacité à travailler dans un environnement police, etc) :

  o Maitriser la langue anglaise à l’écrit et à l’oral (niveau C1 du CECR)

   

• Informations candidatures :
  • Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI https://ministereinterieur-career.talent-soft.com
  • Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives".
• Comment candidater à la DGSI :
  • Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater
• Question processus candidature uniquement :
  • Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B... ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
  • Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)
• Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025
• Pièces requises :
  • Si fonctionnaire : formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
  • Si contractuel (non fonctionnaire) : insérez le formulaire vierge.
• Infos et actualités recrutement :
  • https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.
• Informations emploi :
  • Libellé métier RMFP + code :Chargé de la mise en œuvre des actions de coopération internationale FPINT030
  • Libellé métier REMI + code :

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.