Informations générales
Date limite de candidature
31/12/2024
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Renseignement - Chargée / Chargé de la protection du renseignement
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Adjoint chef de section
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales :
Au sein de la DDSI38, vous serez amené à contribuer aux missions de protection du patrimoine industriel et scientifique sur le territoire de l’Isère fort d’un écosystème reconnu mondialement.
Votre mission consiste à détecter et à identifier les prédations économiques ainsi que les tentatives de déstabilisation d’origine étrangère.
Vous seconderez également le Chef de Section dans la gestion administrative et opérationnelle du groupe et serez son représentant, en son absence, pour les réunions internes et externes avec des partenaires nationaux.
Au quotidien, il conviendra de :
- Connaître, sensibiliser et accompagner les autorités fonctionnelles des entités économiques dont vous aurez la charge.
- Effectuer des approches pour avoir des relations avec des contacts identifiés par la section et en liaison avec des services partenaires.
- Mettre en place des techniques opérationnelles de recueil du renseignement
- Rédiger des notes de renseignement et d’analyse dans les domaines de la contre ingérence économique et de la lutte contre la prolifération des armes de destruction massive
- Encadrer et définir des objectifs de travail de la section en coordination avec le Chef de section et la hiérarchie
- Orienter la recherche et la collecte du renseignement
- Assurer le suivi continu des dossiers et opérations
- Relire les documents sortant de la section
Votre environnement professionnel :
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction.
Nationalité française requise.
Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT), horaires variables.
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité
Qui contacter ?
Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-employee.talent-soft.com ).
Seules les candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Par conséquent, les candidatures transmises par courriel ne seront pas traitées.
Toute question ou demande d’information peut être adressée au 04 38 21 01 94 - ddsi38@interieur.gouv.fr
Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet.
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
- lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
- lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf
Descriptif du profil recherché
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel
niveau expert
requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
requis
Savoir-faire
Savoir analyser
niveau expert
requis
Avoir l'esprit de synthèse
niveau expert
requis
Savoir travailler en équipe
niveau pratique
requis
Savoir-être
Savoir s'exprimer oralement
niveau expert
requis
Avoir le sens des relations humaines
niveau expert
requis
savoir communiquer
niveau pratique
requis
Vos perspectives :
Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Temps plein
Oui
Critères candidat
Niveau d'expérience min.
Confirmé
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : REN007A
Fondement juridique du recrutement
Poste ouvert aux contractuels sur le fondement de la loi 84-16 du 11 janvier 1984, 2° de l’article L332-2.
Télétravail possible
Non
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Isère (38)
Lieu d'affectation
GRENOBLE
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
DDSI GRENOBLE
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
15/05/2023