La section séjour a pour mission principale d'assurer la délivrance et le renouvellement du droit au séjour des ressortissants étrangers dans le respect de la réglementation en vigueur.

En appui au chef de la section séjour, l'adjoint assure le bon fonctionnement de la section, le respect des priorités, des délais de traitement et du cadre juridique applicable.

En qualité d'adjoint, vous aurez pour missions principales :

Le traitement et la validation des dossiers de demande de titre de séjour :

• Instruction des premières demandes de titre de séjour et des demandes de renouvellement pour les ressortissants étrangers malades ou accompagnants un enfant malade

• Rédaction de courriers, de décisions administratives (refus, obligations de quitter le territoire français, etc.) et de fiches d'aide à la décision.

• La validation des demandes de titres de séjour et de renouvellement, en lien avec le chef de la section séjour, dans le respect de la réglementation en vigueur.

L'accueil des usagers et la qualité du service public :

• Organisation et supervision de l'accueil des usagers : garantie d'un accueil de qualité, respectueux, efficace et adapté

• Assure la fiabilité, la clarté et la qualité des réponses apportées aux usagers, en lien avec les agents de la section séjour dans le respect des démarches qualité.

L'organisation de la section séjour (en lien ou en suppléance du chef de la section séjour) :

• Répartition des tâches et organisation de la section

• Élaboration, mise à jour et adaptation des plannings en fonction des flux d’usagers, des ressources disponibles et des priorités.

• Suivi de l’activité de la section

• Répartition des demandes de renouvellement des récépissés et autorisations provisoires de séjour via la plateforme "démarches simplifiées"

Relations partenariales :

• Relations régulières avec les partenaires institutionnels, associatifs, consulaires et services de l’État.

• Coordination avec la sous-préfecture de Reims pour une gestion cohérente des dossiers sur l’ensemble du territoire départemental.

Votre activité se réalise dans le respect des démarches qualité. La cheffe de section assure ses missions dans le respect et la connaissance des engagements fixés par QUALi-ATE.

Emploi type / Code fiche de l’emploi-type : Chargé de la délivrance des titres aux étrangers et de la naturalisation / USA006A

Présence obligatoire aux heures d’ouverture au public

Le poste s’adresse à un candidat disposant de connaissances en droit des étrangers et maîtrisant l’utilisation de l’application AGDREF.

Il offrira l’opportunité de renforcer ses compétences organisationnelles et juridiques, tout en acquérant une expérience concrète de l’action administrative, en vue d’une évolution vers d’autres familles de métiers.

La durée attendue sur le poste est de 3 ans minimum.

Qui contacter pour avoir des renseignements sur le poste ou pour avoir un entretien : La cheffe du service de l’immigration et de l’intégration – 03 26 26 13 65 - marie-anne.euvrard@marne.gouv.fr

Qui contacter pour plus de renseignements : sgc-mobilite@marne.gouv.fr

Dépôt des candidatures :  Les candidatures (titulaires et contractuels) doivent obligatoirement être déposées depuis l’espace candidat accompagnées du formulaire de demande de mobilité du ministère de l’intérieur disponible en cliquant sur le lien suivant  : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Pourquoi postuler :

- Participer à des missions centrales au service de l’État

- Bénéficier des conditions attractives : 38 h 30 hebdomadaires avec congés et RTT

- Bénéficier du forfait mobilité durable et remboursement  domicile-travail

- Bénéficier de l'action sociale

- Bénéficier de subventions pour la restauration dans un restaurant interadministratif

Plongez au cœur de l'action publique avec nous. Rejoindre la préfecture, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé !

Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels conformément au titre III du livre III du code général de la fonction publique et notamment le 2° de l'article L332.2