Vos activités principales :

 Animations de sécurité routière :

 - Participation à la déclinaison de la politique nationale de sécurité routière, à l’élaboration du Document général d’orientation de la sécurité routière de l’Indre (DGO) et du Plan départemental annuel d’actions de sécurité routière (PDASR)

- Participation à l’animation du réseau des acteurs locaux, les inspecteurs départementaux de la sécurité routière;

 - Organisation et réalisation des actions de sécurité routière pilotées par le Pôle Sécurité routière ou en qualité de partenaire d’un organisateur extérieur (services de l’État, collectivités locales, associations…);

 - Réalisation d’animations à caractère pédagogique;

 - Relais de communication en matière de lutte en faveur de la sécurité routière: supports de communication, de diaporamas et supports visuels.

Pilotage des dispositifs de contrôle automatisé dans l’Indre :

 - Gestion du déploiement du contrôle automatisé (radars) et contribution à son développement (via l’application informatique SIDCA): analyse du besoin en implantation de radars, instruction technique des demandes via la direction de la sécurité routière ;

 - Analyse des résultats de l’implantation des radars sur la vitesse en exploitant les données sur le site internet de l’ANTAI (ICARE)

 - Suivi des parcours des véhicules radars embarqués externalisés et mise à jour périodique;

Réalisation d’études de sécurité routière destinées au conseil des collectivités locales et à répondre aux demandes en matière de signalisation, d’aménagements annexes à la voirie routière susceptibles d’améliorer la sécurité routière et de contrôle automatisé des infractions.

- supplée le chef de bureau en cas d’absence ou d'empêchement.

Votre environnement professionnel

 Activités du service :

Le bureau de la sécurité routière, rattachée à la Direction des services du Cabinet, a pour mission de mettre en œuvre les politiques publiques en matière de sécurité routière, portées par le ministère de l’Intérieur, sous l’autorité du préfet de l’Indre.

Le bureau est chargé de :

- Décliner et mettre en œuvre des actions de sécurité routière adaptées aux enjeux du département ;

- Piloter l’observatoire départemental de sécurité routière (ODSR) ;

- Assurer le déploiement et le suivi des équipements de sanctions (contrôle automatisé de vitesse) ;

- Instruire les dossiers de transports exceptionnels.

Composition et effectifs du service :

4 agents : 1A, 2B et 1C.

 Liaisons hiérarchiques :

L’agent est placé sous l’autorité hiérarchique du directeur du cabinet, chef de projet Sécurité routière dans l’Indre.

 Liaisons fonctionnelles :

Avec les services la Préfecture (SIDPC, Bureau de la prévention de la délinquance et de l’ordre public), de la DDT 36, des forces de l’ordre, des services du SDIS, ainsi que des collectivités territoriales, des gestionnaires de voirie et des différents partenaires associatifs, chambres consulaires, entreprises, assurances ...

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- Discrétion, disponibilité, réactivité ;

 - Disponibilité en dehors des heures de service pour contribuer aux actions de sécurité routière sur sites ainsi qu’au travail d’animation (récupération des heures travaillées hors heures de service);

- Connaissances et/ou expériences dans le domaine de la réglementation relative à la sécurité routière (code de la route, prévention et lutte contre les risques routiers, voirie routière) ainsi que dans le domaine de la pédagogie et de la sensibilisation de publics variés bienvenus;

 - Aptitude à conduire un véhicule utilitaire avec remorque.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Vos perspectives :

en terme de parcours professionnel, les compétences et l’expérience acquise sur ce poste peuvent permettre d’évoluer vers d’autres emplois de même niveau au sein du domaine fonctionnel, mais également d’autres domaines et/ou d’accéder au grade supérieur.

Vos compétences principales mises en œuvre :
 

Connaissances techniques :

- Connaître les politiques nationales de sécurité routière, niveau maîtrise requis

- Avoir des compétences juridiques, niveau pratique - requis

- Connaître l'environnement professionnel, niveau maîtrise - requis

- Avoir des compétences en informatique -bureautique et outils collaboratifs, niveau maîtrise - requis

- Avoir des compétences budgétaires et comptables, niveau pratique - requis.

Savoir-faire :

- Savoir gérer un projet, niveau maîtrise - requis

- Savoir travailler en équipe, niveau maîtrise - requis

- Savoir appliquer la réglementation, niveau maîtrise - requis

- Savoir manager, niveau pratique - requis

- Savoir rédiger, niveau maîtrise - requis

- Savoir analyser, niveau maîtrise - requis

Savoir être :

- Avoir le sens des relations humaines, niveau maîtrise - requis

- Savoir s'exprimer oralement, niveau maîtrise - requis

- Savoir s'adapter, niveau maîtrise - requis

- Savoir communiquer: niveau pratique - requis

- Être pédagogue, niveau maîtrise - requis

- Être réactif, niveau maîtrise - requis

Localisation administrative :

Préfecture de l’Indre,  Direction des services du Cabinet, Pôle sécurité et coordination routière, Place de la Victoire et des Alliés, 36000 Châteauroux

 GROUPE RIFSEEP : 2
 

Emploi type : Chargé-e de coordination et pilotage EPP009A

Qui contacter ?

- Mme Valérie AUBRUN Chef de pôle

valerie.aubrun@indre.gouv.fr – 02 54 29 50 42 (secrétariat)

- Monsieur Renaud LASSINCE Directeur du Cabinet du Préfet de l’Indre

renaud.lassince@indre.gouv.fr - 02 54 29 50 42 (secrétariat)

Date limite de dépôt des candidatures : un mois après la publication du présent poste

Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

Personnels externes :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-2023.pdf

Section 1, Titre III du Livre III du Code général de la Fonction Publique :Article L332-7