Adjoint-e au greffier au sein du greffe des urgences et de l’éloignement

Votre environnement professionnel :

Le tribunal administratif de Montreuil se compose de 53 magistrats, 65 agents de greffe ainsi que d’une équipe d’aide à la décision (assistants de justice, juriste assistant, contractuels, stagiaires). Il est organisé en 12 chambres, un pôle urgences, un greffe des expertises, un greffe central et des services support.

Chaque chambre se compose d’un président de chambre, de magistrats qui exercent les fonctions de rapporteur ou de rapporteur public, d’un greffier (agent de catégorie B), d'1 à 2 adjoints au greffier (catégorie C) et d’un ou deux agents en charge de l’aide à la décision.

·         Activités du service

Le greffe des urgences est chargé du traitement des recours dans les délais stricts des procédures contentieuses de référés.

-       D’analyser toutes les requêtes relevant du contentieux des étrangers urgent ou non urgent, effectuer les demandes de régularisation éventuelles puis orienter les requêtes non urgentes vers les chambres.

-       De traiter celles entachées d'une irrecevabilité manifeste ou celles pouvant faire l'objet d'une ordonnance qui est rédigée le cas échéant par le service.

Vos activités principales :

Placé sous l'autorité d'un greffier, vous assurez, au moyen notamment d’outils informatiques (Skipper, Télérecours, Portail Contentieux), l'exécution des actes de procédure tels que :

- Enregistrement des requêtes,

- La communication des mémoires et pièces,

- Exécution des mesures d’instruction initiées par les magistrats,

- Gestion des rôles d'audience et parfois la tenue des audiences ;

- Notification de la décision, archivage du dossier,

- Accueil téléphonique des parties et autres interlocuteurs (barreau, avocats, interprètes, experts…).

Liaisons hiérarchiques :

Président de chambre, greffier en chef et greffiers en chef adjoints, greffier de chambre.

Liaisons fonctionnelles :

Magistrats, greffe central, bureau de l’aide juridictionnelle, greffe des expertises, greffe des urgences, interprètes, justiciables, avocats.

 
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Groupe RIFSEEP : 1

Déplacements au CRA avec le chauffeur du tribunal

Vous exercez vos missions sur la base de 38 heures hebdomadaires, générant 16 jours de RTT.

Disponibilité, dynamisme, goût du travail en équipe

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Vos compétences principales mise en œuvre :

Connaissances techniques :

Avoir des compétences juridiques niveau maîtrise à acquérir

Connaître l'environnement professionnel niveau pratique à acquérir

Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise requis

 Savoir-faire :

Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis

Savoir s'organiser niveau maîtrise requis

Savoir rédiger niveau pratique requis

 Savoir-être :

avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis

savoir s'adapter niveau initié requis

savoir accueillir niveau initié requis

Des connaissances en matière juridique sont utiles, mais non indispensables, une formation complète étant assurée au moment de la prise de poste. Au-delà des connaissances, qui peuvent s’acquérir une fois en poste, ces fonctions exigent une grande rigueur.

Vos perspectives :

L’expérience et les compétences acquises dans ce poste, qui requiert polyvalence et réactivité, permettent d’évoluer vers d’autres fonctions au sein du tribunal et sont également facilement transférables vers d’autres postes de la fonction publique. Elles favorisent par ailleurs la réussite aux concours.

Localisation administrative :

Tribunal administratif de Montreuil, 7 rue Catherine Puig 93100 Montreuil.

Future adresse à compter du 24/08/2026 : 44 Rue Irène et Frédéric Joliot Curie 93100 Montreuil

Qui contacter ?

Greffière en chef : Nathalie PARODIN

Greffier en chef adjoint (RH/Budget): Joran LE TREUSSE

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

- Lien vers le formulaire à remplir (mobilité titulaire et/ou candidature contractuelle) : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique