Groupe RIFSEEP: 3

Vos activités principales:
Le titulaire du poste sera en charge de :
- Conduire de manière autonome des entretiens avec des représentants du monde de l'entreprise et de la recherche aux fins de recueil de renseignements;
- animer et pérenniser la relation avec les représentants des entités suivies;
- Gérer et organiser son activité afin d'assurer l'entretien du portefeuille des contacts assignés;
- Initier de nouveau contacts;
- Rédiger des notes de renseignement consignant les vulnérabilités, les menaces, les manifestations d'ingérences économique constatées;
- Maitriser et utiliser les outils et logiciels mis à disposition par le service.

Votre environnement professionnel:
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

- Spécificités du poste/Contraintes/Sujétions :
Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction.
Nationalité française requise.
Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT), horaires variables.
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité
- Qui contacter ?
Toute candidature doit impérativement et uniquement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-career.talent-soft.com ).
Toute question ou demande d’information peut être adressée par :
Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr  
Seules candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Par conséquents, les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées.
Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)
Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet.
- Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024
- Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
- Candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
- Candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre:

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique-bureautique
niveau expert
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe
niveau expert
requis
Savoir s'organiser
niveau expert
requis
Savoir rédiger
niveau expert
requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
Savoir s'adapter
niveau maîtrise
requis
Savoir communiquer
niveau maîtrise
requis
Savoir s'exprimer oralement
niveau maîtrise
requis
Savoir accueillir
niveau maîtrise
requis

Vos perspectives :
Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

Durée attendue sur le poste :  3 ans

Emploi fonctionnel (codification RMFP) : Chargé/chargée d'études documentaires
Code fiche (RMFP) : ERDOC015
Emploi fonctionnel (codification REMI) : NEANT
Code fiche (REMI) : NEANT

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement de la loi 84-16 du 11 janvier 1984, 2° de l’article L332-2.