Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Seconder dans l’exercice de leurs fonctions et sous leur contrôle, les officiers et agents de police judiciaire au sein d’un service de police judiciaire en réalisant les missions suivantes :

• Établir des convocations
• Réaliser des avis dans le cadre de mesures de garde à vue
• Notifier des droits aux victimes
• Rédiger des réquisitions
• Procéder aux transcriptions des interceptions judiciaires et de sonorisation
• Assurer des missions liées à l’activité judiciaire du service : gestion et suivi des dossiers, suivi des registres, des scellés, mise à jour de tableaux, mise en page de procédures, classement.

Votre environnement professionnel :

Activités du service : service de police judiciaire

Sûreté Départementale : service d’enquête composé d’unités de recherche judiciaire (atteintes aux biens, atteinte aux personnes, stupéfiants et économie souterraine, enquêtes générales), d’un groupe d’appui judiciaire (bureau des plaintes, bureaux de police,…), d’un groupe d’appui judiciaire jour/nuit hebdo, d’une unité d’aide à l’enquête (secrétariat, archives bureau technique d’aide à l’enquête) et d’un service départemental de police technique et scientifique

 
Composition et effectifs du service : 144 personnels

1 Membre du corps de conception et de direction

6 officiers du corps de commandement

119 personnels du corps d’encadrement et d’application

9 administratifs

10 police technique et scientifique

Liaisons hiérarchiques : Commandant, Adjoint au Chef de la Sûreté départementale, Commissaire Divisionnaire, Cheffe de la Sûreté départementale

 
Liaisons fonctionnelles : Tous services de police, Parquet, Gendarmerie, Préfecture, Huissiers, grand public, intervenant social, psychologue, UMJ, associations femmes victimes, service d’aide à l’enfance

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Poste soumis à l'examen de certification à l'issue de 5 semaines de formation obligatoire

Disponibilité

Polyvalence, réactivité, discrétion

Régime hebdomadaire de 40h30 générant 25 CA et 29 RTT

Adaptation des horaires liés aux opérations judiciaires du service (décalages possibles)

Exclusion des horaires variables

Qui contacter ?

Cheffe de la Sûreté départementale : 06 72 92 43 09

Secrétariat : ddsp57-csp-metz-sd-secretariat@interieur.gouv.fr (03 87 16 17 31)

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2023

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

- lien pour les candidats internes :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

- lien pour les candidats externes :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

• Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis
• Avoir des compétences juridiques : niveau initié - requis

Savoir-faire

• Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis
• Savoir rédiger : niveau pratique - requis
• Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis

Savoir-être

• savoir s'adapter : niveau initié - requis
• savoir s'exprimer oralement : niveau pratique - requis
• avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

L’exercice des missions d’enquête permettra d’acquérir une connaissance fine de la procédure judiciaire et des compétences techniques dans un domaine spécialisé. A terme, il sera possible d’évoluer vers des postes à plus forte responsabilité au sein du périmètre police ou justice

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction Départementale de Sécurité Publique de MOSELLE

Hôtel de Police de Metz

SD

45 Rue Belle-Isle

57000 Metz

Emploi fonctionnel :

SÉCURITÉ

Emploi type / Code fiche :

Chargé d'enquêtes de police judiciaire et d'enquêtes administratives / SCR095A

Titre III du Livre III du Code général de la Fonction Publique, 2° de l'article L332-2