ASSISTANT DE PRÉVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS

Groupe RIFSEEP : 3

 
Vos activités principales :

La région de gendarmerie Auvergne – Rhône – Alpes regroupe environ douze mille personnels de tous statuts répartis dans les unités des différents départements, assurant les missions de sécurité publique.

 
Au sein de l’état-major régional, le bureau santé sécurité au travail participe à la mise en œuvre de la politique de prévention des risques professionnels en matière de santé et de sécurité au travail.

Vous contribuez ainsi, au nom du chef d’organisme et sous la responsabilité du chef du bureau SST, à la conception et à la réalisation concrète d’actions de prévention, au profit des personnels de tous statuts, employés tant dans la sphère opérationnelle que dans les domaines relevant du soutien opérationnel.

A ce titre, vous participerez notamment  :

- à assurer le suivi administratif de l’activité du bureau (suivi des registres, des plans de prévention, des statistiques, des autorisations/habilitations, …) ;

- à assurer une assistance technique et à conseiller l’autorité dans le domaine de la protection de la santé et de la sécurité ;

- à participer à la démarche d’évaluation des risques professionnels (analyses de situations de travail, analyse des risques et des accidents, visites de sécurité, document unique, programme annuel de prévention) ;

- à participer à l’élaboration de plans de prévention et de notes à l’attention du commandement et des unités ;

- à proposer des actions correctives et assurer le suivi des actions engagées ;

- à assurer une veille technique et réglementaire en matière de santé et de sécurité au travail ;

- à communiquer, informer, sensibiliser, et transmettre les doctrines en santé et sécurité au travail, au commandement, sur sites au sein des services et auprès des agents sur les risques professionnels ;

- à coordonner et contribuer à l’animation du réseau des acteurs de la prévention ;

- à participer aux tenues des instances représentatives du personnel, notamment au CCHS (comité consultatif d'hygiène et de sécurité) s'agissant des personnels militaires et à la Formation Spécialisée de service Zone Sud Est (FS ZSE) s'agissant des personnels civils ;

- à contribuer à l’élaboration du rapport annuel de prévention.

 
Votre environnement professionnel :

Activités du service
Assurer les missions en matière de conseil, de conception, d'animation , de surveillance et de contrôle, d'information et de formation

Composition et effectifs du service
1 fonctionnaire catégorie A, 2 fonctionnaires de catégorie B, 1 ouvrier d’État, 1 fonctionnaire de catégorie C

Liaisons hiérarchiques
Chef de l'appui opérationnel

Liaisons fonctionnelles

Groupements de gendarmerie départementale et de gendarmerie mobile ; bureau central santé et sécurité au travail, tous services de l’état-major

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

- Pour les fonctionnaires titulaires, éligibles : ITM (indemnité temporaire de mobilité) de 8000 euros au total sur 3 ans (indemnité versée en trois tranches :

- une première de 40% soit 3200 euros lors de l'installation ;

- une seconde de 20% soit 1600 euros la deuxième année ;

- une troisième de 40% soit 3200 euros au terme de la période de référence.

- Pour les fonctionnaires : Régime indemnitaire du Ministère de l’intérieur dont ISS (Indem­nité de Sujé­tions Spé­ci­fiques, intégrée dans le calcul de la pension)

- Horaires variables (plages fixes obligatoires : 9h - 11h30 et 14h-16h00 à conjuguer avec les nécessités du service) sur la base de 38 heures hebdomadaires (7h36/jour) ;

- Congés : 27 CA, 16 RTT, 1 jour gendarmerie, 1 jour Sainte-Geneviève

- Télétravail envisageable après 1 an de présence dans le poste

Qui contacter ?

- Mme DUBOUIS Lydie chef BSST -

lydie-1.dubouis@gendarmerie.interieur.gouv.fr - 04 37 85 20 65

bpc.dao.rgara@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Vos compétences principales mises en oeuvre

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique à acquérir

Avoir des compétences en informatique-bureautique / niveau pratique requis

Connaître la réglementation en matière de santé et sécurité au travail / niveau maîtrise à acquérir

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise requis

Savoir s'organiser / niveau maîtrise requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise requis

Savoir d'adapter / niveau maîtrise requis

Savoir communiquer / niveau maîtrise requis

Vos perspectives : Développement d'une technicité en matière de SST en gendarmerie

Durée attendue sur le poste : 3/4 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

REGION DE GENDARMERIE AUVERGNE – RHONE-ALPES

Bureau santé et sécurité au travail

36 boulevard de l’Ouest

69580 SATHONAY-CAMP

- Gare de Sathonay-Camp à 10 min de la gare Lyon Part-Dieu

- Gendarmerie desservie par les transports en commun TCL (lignes 9 et 33)

- Présence d’un cercle mixte (restauration administrative) sur le site

- Possibilité d’adhérer au Club Sports et Loisirs Gendarmerie

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGRH023 Chargé de la prévention des risques

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH010A Chargé de la prévention des risques professionnels

2ème article L332-2 du CGFP