Informations générales
Date limite de candidature
31/12/2024
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Communication - Chargée / Chargé de communication
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
CAB DGPN - Chargé(e) de contenus institutionnels
Description du poste
GROUPE RIFSEEP : 2
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPECOM04
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : COM002A
Vos activités principales :
– produire du rédactionnel qui raconte par l’écrit les valeurs et missions de la police nationale afin d’établir une bibliothèque de contenus thématiques à destination de toute l’institution. Les contenus ne seront pas tournés vers l’actualité chaude mais véritablement sur ce qui constitue les fondamentaux des métiers et des directions actives en vue de communiquer toute l’année selon les circonstances à la presse, aux élus, à la population, aux enseignants, aux scolaires, et aux délégations étrangères notamment.
Les productions auront une dimension plus également événementielle.
Vous travaillerez avec l’ensemble des pôles du service et les chargés de communication centraux et départementaux en lien étroit avec le coordonnateur du réseau national, affecté au SICOP. Vous serez plus particulièrement en lien avec les studios graphique et vidéos pour accorder les éléments images et rédactionnels comme un ensemble cohérent, pilier de la stratégie de marque de la police nationale.
Votre environnement professionnel
Activités du service :
Le SICOP assure la communication et le porte-parolat de la police nationale au bénéfice de ses directions et services.
A ce titre, il :
– élabore la stratégie de communication de la police nationale en lien avec l’ensemble de ses directions et services
– coordonne les moyens nécessaires à la mise en œuvre des actions
– anime le réseau des chargés de communication départementaux afin de développer une vision et des actions communes.
– assure les relations avec les médias
– conçoit des partenariats institutionnels
– organise des opérations événementielles à caractère national (sport, recrutement, hommages, conférences…)
– supervise la conception et la mise en œuvre des campagnes biannuelles de recrutement
– produit des contenus image (outils print/animations numériques/ vidéos) en garantissant le respect de la charte graphique de la police nationale et de l’identité gouvernementale ;
– participe aux actions de formation initiale et continue à destination des cadres et des élèves-policiers.
– pilote la communication interne visant les 150 000 personnels
Composition et effectifs du service :
55 agents (personnels actifs, administratifs, contractuels, apprentis, réservistes)
Liaisons hiérarchiques :
Placé sous l’autorité directe du chef du pôle marque, événementiel et partenariats
Liaisons fonctionnelles :
Partenaire direct : ensemble des directions de la police nationale et du ministère de l'Intérieur
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
- Régime hebdomadaire 40h30
- Disponibilité requise pour des événements ayant lieu le week-end
- Astreintes de 7 jours (horaires soir et week-ends à domicile) toutes les 10 semaines environ.
Qui contacter ?
La Cheffe du pôle marque, événementiel & partenariats
Envoi des CV + lettre de motivation à : candidature-sicop@interieur.gouv.fr
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2023
Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf
Descriptif du profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
- connaître l'environnement professionnel : niveau expert requis
Savoir-faire
- savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
- savoir manager : niveau maîtrise requis
- savoir analyser : niveau maîtrise requis
- savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis
- savoir rédiger : niveau maîtrise requis
Savoir être
- avoir le sens des relations humaines : niveau expert requis
- savoir s'adapter : niveau expert requis
- savoir communiquer : niveau maîtrise requis
Durée attendue sur le poste : 2 ans
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Localisation administrative :
Ministère de l’intérieur / DGPN / Cabinet /
Service d’information et de communication de la police nationale
11 rue des Saussaies 75008 PARIS
Fondement juridique du recrutement
Fondement de la loi n°84-16 du 11 janvier 1984, 2 de l'article 4.
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)
Lieu d'affectation
Ministère de l'intérieur / DGPN / Cabinet / Service d'information et de communication de la police nationale
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Ministère de l'intérieur / DGPN / Cabinet / SICOP /11 rue des Saussaies 75008 PARIS
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/07/2023
Personne à contacter (mail)
candidature-sicop@interieur.gouv.fr