GROUPE RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Services publics et inclusion numérique :

- Pilotage du programme France Services en lien avec le sous-préfet référent et en coordination avec l’animateur départemental France Services mis à disposition

- Suivi des politiques d’inclusion : feuille de route, dispositifs dédiés comme «Conseillers numériques» ou «Aidants Connect»

Patrimoine - culture :

- Suivi des dossiers culture et patrimoine (structures, microfolies…)

- Gestion des mesures de soutien aux dynamiques de territoire en lien avec les sous-préfets d’arrondissement (Lieu de convivialité, Tiers-lieux, Fabrique de territoire...)

- Suivi des financements de la DRAC

Solidarité :

- Suivi des politiques du logement, et notamment le logement insalubre et hébergement d’urgence, coordination des acteurs du logement.

Santé :

Suivi des politiques relatives à la santé et aux structures de santé sur le territoire (MSP, CPTS, MFS...)

 suivi QUALI-ATE

Interlocuteurs : DDETSPP, DDT, CD, ARS, ABF, BDT, SGAR, UDAP-DRAC, ANCT

Référent bilatérales : DDETSPP, DDT, ARS, UDAP-DRAC

Votre environnement professionnel

 Activités du service :

Placé sous l’autorité du Directeur de la Coordination des Politiques Publiques et de l’Appui Territorial (CAIOM), la direction de la coordination des politiques publiques est organisée autour de 2 bureaux, 3 chargés de mission, d’un animateur départemental et d’une cheffe de projet :

- le bureau de la coordination administrative interministérielle ;

- le Bureau du suivi interministériel de l’environnement en charge des procédures environnementales, des installations classées pour la protection de l’environnement et du secrétariat de différentes commissions administratives (CDNPS, CODERST),

- les chargés de mission en charge de l’économie-emploi, de l’aménagement du territoire et de la cohésion sociale–inclusion numérique.

- Un animateur départemental France Services

- Une cheffe de projet Villages d’Avenir

 Composition et effectifs du service :

3 chargés de mission (2A, 1B), un animateur départemental France Services et une cheffe de projet Villages d’Avenir

 Liaisons hiérarchiques :

Préfet, secrétaire générale, directeur de la coordination des Politiques Publiques

Liaisons fonctionnelles :

Interne : BCAI cabinet SPB SPU, chargés de mission DCPPAT

Externe : services de la préfecture et des sous-préfectures, préfecture de région, services de l’État, ANCT et Banque des territoires, tous organismes en lien avec les missions

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

- Avoir des compétences en informatique -bureautique : niveau maitrise - requis

- Connaître l'environnement professionnel : niveau maitrise - requis

- Avoir des compétences juridiques : niveau pratique - requis

- Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau pratique - requis

- Appliquer la réglementation : niveau maitrise - requis

Savoir-faire

- Savoir rédiger : niveau maîtrise - requis

- Savoir analyser : niveau expert - requis

- Savoir s'organiser : niveau expert - requis

- Savoir travailler en équipe : niveau expert - requis

- Avoir l'esprit de synthèse : niveau expert - requis

- Savoir gérer un projet : niveau maitrise - requis

Savoir être

- Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis

- Savoir s'adapter : niveau expert - requis

- Savoir communiquer : niveau maitrise - requis

- S'avoir s'exprimer oralement : niveau maitrise - requis

- Créativité : niveau maitrise - requis

- Autonomie et sens de l'initiative : niveau expert - requis

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Vos perspectives :

Évolution dans le cadre du statut.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

 
Les missions de l'agent sont assurées dans le respect des engagements de service du référentiel Qualité

Qui contacter ?

directeur de la direction : 05 55 20 55 46

Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/annexe_I_-_Formulaire_de_demande_de_mobilit%C3%A9.docx

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/128790/1027209/file/formulaire_de_demande_de_mobilite.docx

Localisation administrative : 

Préfecture de la Corrèze – Direction de la coordination des politiques publiques et de l'appui territorial

 
1 rue Souham 19012 Tulle Cedex

Fondement du code général de la fonction publique, alinéa 2 de l'article L 332-2

EPP008A