Groupe RIFSEEP: 1

Vos activités principales

- Saisie, édition et suivi des arrêtes de suspension
- Suivi et validation des décisions de justice (sanctions alternatives)
- Instruction et suivi des avis médicaux des commissions médicales ; arrêtés et notifications
- Délivrance des relevés d’information intégral
- Réquisitions des forces de l’ordre et tribunaux judiciaires
- Réponses aux courriels, courriers divers, et accueil téléphonique des usagers et des forces de sécurité intérieure

Votre environnement professionnel

Activités du service

Le Bureau des polices administratives est composé de trois pôles :

• Pôle armes et explosifs : gestion des systèmes d’information armes et explosifs, armement et convention avec les polices municipales, dossiers relatifs aux explosifs

• Pôle droits à conduire : suspensions administratives, inaptitude médicale à la conduite, enregistrement des décisions judiciaires et médicales, tenue de statistiques

• Pôle épreuves sportives et autres réglementation : Manifestations sportives, homologation de circuit, gardes particulier, professions réglementées liées à la sécurité

Composition et effectifs du service

9 agents : un chef de bureau (cat. A), un adjoint au chef de bureau, un pôle armes et explosifs (1 B, 2 C , 1 vacataire), un pôle droits à conduire (1 B, 1C), un pôle épreuves sportives et autres réglementions (1 B)

 
Liaisons hiérarchiques

Le chef de bureau

Le directeur des sécurités

La directrice de cabinet

Liaisons fonctionnelles

Force de sécurité intérieure, tribunaux judiciaires, avocats, particuliers

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Qui contacter ?

Nicolas BONNAMANT, directeur départemental des sécurités

Stéphanie SIMON, chef de bureau des polices administrative

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

- Connaître l'environnement professionnel: niveau pratique requis

- Avoir des compétences en informatique - bureautique: niveau pratique requis

- Techniques d’accueil et d’organisation: niveau pratique requis

Savoir-faire

Savoir analyser: niveau pratique requis

Savoir s'organiser: niveau pratique requis

Savoir appliquer la réglementation: niveau pratique requis

Savoir-être

Savoir accueillir: niveau pratique requis

S'avoir s'exprimer oralement: niveau pratique requis

Spécificités du poste

Être habilité à l’utilisation et à la saisie sur l’application ODAC

Vos perspectives

Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent de maîtriser le travail en équipe et d'évoluer vers d'autres emplois au sein du domaine fonctionnel services aux usagers.

2° de l'article L332-2 du code général de la fonction publique