Groupe RIFSEEP : 2

Activités principales:

Au sein d’une équipe d’ingénieurs et/ou techniciens chargés de la sécurité des systèmes d’information, vous exercerez des missions de management et de supervision SSI afin de permettre l’évaluation des risques de l’organisation.

Manager la section « SOC » :

• Participer à l’animation du fonctionnement de la structure et à l’encadrement de proximité au quotidien des agents placés sous son autorité ;
• Participer au pilotage de leur activité et s’assurer de la qualité de l’ensemble des travaux produits par la section avant présentation au RSSI ;
• Participer activement aux processus de recrutement, d’évaluation et de formation des agents, en lien étroit avec le chef de section, le chef de division et les services RH ;
• Participer à l’élaboration des besoins en matériels et services (suivi du MCO) non seulement de la section mais également ceux émanant des produits de sécurité préconisés lors des projets, en les intégrant dans le processus de suivi des achats de la Direction

Missions métier:

• conseiller le responsable central de la sécurité des systèmes d’information ;
• Pilotage des missions de surveillance, de détection et de réponse à incidents dévolues au centre opérationnel de cyberdéfense (ou centre de supervision de la sécurité des systèmes d’information) ;
• Assure le pilotage et la gestion du centre opérationnel de cyberdéfense ou centre de supervision de la sécurité des systèmes d’information de la direction ;
• Détecte les intrusions ou tentatives d’intrusion et autres incidents de sécurité, notamment à partir d’indicateurs de compromission et de règles de corrélation des journaux ;
• Définit et met en œuvre les procédures d’alerte et de défense, en assurant l’interprétation et la qualification des incidents de sécurité, tout en en veillant à améliorer les processus et procédures existants à partir de retour d’expérience ;
• Procède aux investigations techniques et analyses inforensiques nécessaires à la gestion des incidents de sécurité détectés en veillant à prendre toutes les mesures conservatoires utiles ;
• Assure la veille concernant les solutions techniques de sécurité informatique et les menaces susceptibles d’affecter la sécurité des systèmes d’information de la structure ;
• Pilote en mode projet le déploiement des outils et solutions de supervision de la sécurité de systèmes d'information
• Rédige des procédures techniques à l’attention des équipes SSI et des équipes d’administration chargées de l’exploitation des systèmes et des réseaux ;
• Établit les rapports d’activité et statistiques pertinents à destination du management et des décideurs de la structure.

Environnement professionnel :

Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

• Ouvert à l'ITM : non
• NBI : non
• Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
• Nationalité française requise.
• Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
• Durée attendue sur le poste : 3 ans.
• Recrutement:
  • Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
  • Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
• Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).
• Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.
• Possibilité d'évolution en interne.
• Restauration sur place.
• Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique
Niveau expert
Requis

Connaître l'environnement professionnel
Niveau maîtrise
A acquérir

Savoir-faire

Savoir appliquer la réglementation
Niveau pratique
Requis

Savoir manager
Niveau expert
Requis

Savoir-être

Savoir s'exprimer oralement
Niveau initié
Requis

Savoir communiquer
Niveau pratique
Requis

Autres :

Anglais technique

• Informations candidatures :
  • Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI https://ministereinterieur-career.talent-soft.com
  • Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives".
• Comment candidater à la DGSI :
  • Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater
• Question processus candidature uniquement :
  • Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B... ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
  • Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)
• Pièces requises :
  • Si fonctionnaire : formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
  • Si contractuel (non fonctionnaire) : insérez le formulaire vierge.
• Infos et actualités recrutement :
  • https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.
• Informations emploi :
  • Libellé métier RMFP + code : Pilote en traitement d'incidents informatiques - FPNUM048

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.