Groupe RIFSEEP : 2

 
Vos activités principales :

- Encadrer et animer une équipe administrative, organiser et contrôler l’activité de ses membres.

- Planifier en lien avec la direction du CZF, les formations et activités des formateurs du CZF au regard des besoins de formation exprimés par les directions actives et des priorités d’action fixées.

- Mettre en œuvre les actions de formation programmées tant sur le plan administratif, logistique, budgétaire que pédagogique

- Évaluer les formations et établir des bilans

- Coordonner et / ou assurer l’accueil téléphonique et physique des stagiaires et intervenants du CRF Lognes

- Organiser l’archivage physique et numérique

- Garantir la continuité de fonctionnement de l’unité des ressources en cas d’absence ou d’indisponibilité du chef de l’unité ressources.

 
Votre environnement professionnel :

 
Activités du service

Le Centre Zonal de Formation de Lognes constitue l’entité « Police Nationale » du centre de formation ministériel crée à Lognes, qui abrite en outre le centre national de formation du secrétariat général du Ministère de l’Intérieur. Cette structure mutualisée innovante, implantée en Île-de-France, propose une offre pluridisciplinaire de formation principalement à vocation régionale.

Le CZF Lognes assure la formation continue de personnels affectés dans les services centraux et territoriaux d’Île-de-France, sur des thématiques généralistes, informatiques, techniques et administratives.

 
Composition et effectifs du service

Le centre zonal de formation de Lognes est composé de 41 personnes, assurant des formations administratives, informatiques, généralistes et des techniques de sécurité en intervention.

 
Liaisons hiérarchiques

Le CZF Lognes est placé sous l’autorité du directeur zonal au recrutement et à la formation pour Paris et l’Île-de-France. Il est dirigé par un commandant de police, secondé par un commandant de police.

 
Liaisons fonctionnelles

Direction zonale au recrutement et à la formation Paris Île-de-France, sous-direction du recrutement et de la formation du secrétariat général du ministre de l’intérieur / service formation des directions actives de la police nationale en Île-de-France / administrations partenaires.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Vous exercez vos missions sur la base de l’horaire habituel des personnels de police à savoir 40H30 hebdomadaires générant 29 jours d’ARTT.

Poste bureautique équipé des logiciels LIBRE OFFICE, internet, intranet, messagerie ICASSO, DIALOGUE 2 FORMATION, GRR, CHEOPS

 
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Chef du CRF Lognes – Commandant de Police - tél : 01.60.37.13.27.

Adjoint au Chef de Centre – Commandant de Police - Tél : 01.60.37.14.48.

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

 Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Date limite de candidature 31/12/2024

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique

niveau maîtrise

requis

Connaître l'environnement professionnel

niveau pratique

requis

Avoir des compétences budgétaires et comptables

niveau initié

à aquérir

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe

niveau maîtrise

requis

Savoir s'organiser

niveau maîtrise

requis

Avoir l'esprit de synthèse

niveau pratique

requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines

niveau maîtrise

requis

savoir communiquer

niveau maîtrise

requis

savoir s'adapter

niveau maîtrise

requis

 Vos perspectives :

Evolution possible vers d’autres postes d’encadrement au sein du réseau de la formation, du ministère de l’Intérieur et d’autres administrations.

 
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Académie de Police/ DZRF Paris Île-de-France – Centre Zonal de Formation – 27 cours des petites écuries – 77185 LOGNES

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPGRH022

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :80 %

 
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : FPDIR040

Temps de travail sur emploi-type 2 : 20 %

 
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH005A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1:80 %

 
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): ADM001A

Temps de travail sur emploi-type 2 : 20 %

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)