GROUPE RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

Encadrement et animation du bureau du cabinet (secrétariat de direction, bureau d’ordre, bureau des interprètes, archives) : affaires et courriers réservés, pilotage des agendas de la directrice et du directeur adjoint, gestion des dossiers de distinctions honorifiques, diffusion des informations aux sous-directions, collecte des éléments pour transmission au cabinet DGPN et DGGN, constitution des dossiers préparatoires aux interventions de la directrice et du directeur adjoint.

Conseiller prévention de la direction et correspondant Plan de Continuité d’Activité pour la DGPN.

Organisation des grands évènements (colloque annuel de la DCIS, salon MILIPOL ...).

Votre environnement professionnel

Activités du service :

La direction de la coopération internationale de sécurité (DCIS) est la première direction mixte police – gendarmerie. Elle comprend un État-major et trois sous-directions (Monde, Europe et Administration et soutien). L’État-major de la DCIS compte un bureau du cabinet, une division des opérations, une division de l’analyse, des études et de la prospective, ainsi qu’un bureau de la communication.

La DCIS couvre 161 pays grâce à son réseau mondial de coopération policière, via 78 services de sécurité intérieure (SSI).

Composition et effectifs du service :

Bureau du cabinet : un chef de cabinet, trois secrétaires de direction, deux agents du bureau d’ordre, un agent au archives et cinq traducteurs-interprètes.

Liaisons hiérarchiques :

Le chef d’État-major et son adjointe.

La directrice de la DCIS et son adjoint.

Liaisons fonctionnelles :

Cabinet du MININT, les directions générales de la police et de la gendarmerie nationale, les services de sécurité intérieure, les services centraux, les autres ministères notamment le MEAE, les partenaires privés.

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

- connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis

- connaissances juridiques : niveau maîtrise requis

- avoir des compétences en informatique/bureautique : niveau pratique requis

Savoir-faire

- savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis

- avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise requis

- savoir manager une équipe : niveau maîtrise requis

- savoir s'organiser : niveau expert requis

Savoir être

- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis

- savoir s'adapter : niveau maîtrise requis

- savoir communiquer : niveau maîtrise requis

- savoir accueillir : niveau maîtrise requis

Autre

Connaissance de la langue anglaise requise

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Vos perspectives :

Par la diversité et l’intérêt des missions qu’il recouvre, ce poste offre une valorisation d’expérience remarquable et constitue un terrain idéal de préparation à l’exercice de responsabilités supérieures.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Grande disponibilité, rigueur, réactivité et discrétion.

Habilitation « secret défense ».

Qui contacter ? 

Le Chef d’État-major :01 46 14 67 30

L’adjointe au Chef d’État-major : 01 46 14 66 30

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025

Liste des pièces requises pour déposer une candidature:

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à l'adresse https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

 
Localisation administrative : 

55 avenue des Champs Pierreux 92000 NANTERRE

Domaine fonctionnel : Affaires générales

Emploi type : chargé du bureau du cabinet (ADM007A)

Fondement du 2° de l'article L332-2 du code général de la fonction publique.