Groupe RIFSEEP : 2

- Encadre l’équipe du Secrétariat de 5 fonctionnaires

- Coordonne, traite et assure le suivi du courrier et des télégrammes reçus et émis au sein de l’Unité.

- Réalise à la demande du commandant ou autres officiers les projets de courrier, de notes et des fiches disciplinaires, ….

- Autorité d’Enregistrement Local (gestion cartes professionnelles des fonctionnaires de l’unité)

- Gère les dossiers individuels des personnels de la compagnie.

- Constitue les dossiers administratifs (synthèse de documents).

- Traite les dossiers ponctuels (ex. prise des fonctions nouveau commandant, …)

- Assure le suivi des affaires réservées notamment celles relevant du confidentiel défense.

- Fait le lien avec la direction zonale des CRS et les services extérieurs (SGAMI, DIPN 84, … )

 
Votre environnement professionnel :

Activités du service :

Assure le secrétariat, la gestion de proximité au plan des ressources humaines et le courrier de la compagnie à résidence et en déplacement 

Participe aux déplacements de l’Unité : prépare les dossiers des missions et traite les statistiques suite aux missions effectuées 

Composition et effectifs du service :

2 SACN : Chef(fe) de service – Adjoint(e) Chef(e) de service

2 Brigadiers-Chefs de Police

1 Adjointe administrative

Liaisons hiérarchiques :

Commandant et Officiers de l’unité

Liaisons fonctionnelles :

Direction zonale des CRS Sud, SGAMI Sud

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Devoir de réserve, rigueur, maîtrise de l’outil informatique.

Connaissance de l’environnement professionnel (police).

Disponibilité requise. Habilitation au Confidentiel Défense.

Horaires de travail : 40H30 hebdomadaires, générant 29 RTT.

Structure qui effectue des déplacements hors région sur tout le territoire national 180 jours par an en moyenne ; Ouvrant les droits à l'Indemnité Journalière d'Absence Temporaire (IJAT), uniquement pour les fonctionnaires et les ouvriers d'Etat, à hauteur de 42€/jour défiscalisée ainsi qu'aux heures supplémentaires payées.

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Commandant d'unité ou son adjoint : 04.90.81.55.37

Chef secrétariat : 04.90.81.55.03

Mail : crs60-sec-dzmarseille-dccrs@interieur.gouv.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

Personnels externes :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :

Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise requis Avoir des compétences juridiques niveau pratique requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise requis

Savoir faire :

Savoir appliquer la réglementation niveau maîtrise requis

Savoir s'organiser niveau maîtrise requis

Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis

Savoir être :

Avoir le sens des relaƟons humaines niveau maîtrise requis

Savoir s'adapter niveau maîtrise requis

Savoir s'exprimer oralement niveau maîtrise requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Vos perspectives

Evolution dans le corps des personnels administratifs

Localisation administrative :

CRS 60
Route de Bel Air
84140 MONTFAVET

Domaine Fonctionnel :

Direction et pilotage des politiques publiques

Autre Emploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi-type :

REMI : ADM004A - ADM002A

RMFP : ERDIR022

Code d'affectation Administrative : 84CR6000

Code d'affectation Opérationnelle : 84CR6004

 Emploi fonctionnel : NON

 Autre domaine fonctionnel : NON

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique - 2° de l’article L332-2