Groupe RIFSEEP : 2

 
Vos activités principales : Le pôle « Risques humains » travaille sur les risques liés aux grands rassemblements, aux sites dangereux, nombreuses victimes, ainsi que les risques sanitaires et environnementaux (pollution atmosphérique, eau potable, etc.).

Missions principales :

Planification :

- plans et exercices concernant les risques sanitaires et environnementaux,

- contact privilégié du Cabinet concernant la communication de crise : mission partagée avec l’agent chargé des « exercices et planification risques humains »,

- plans et exercices concernant l’hébergement et les nombreuses victimes : mission partagée avec l’agent chargé des « exercices et planification risques humains »

- plans communaux de sauvegarde (PCS) et plans particuliers de mise en sûreté (PPMS) : mission partagée avec le chef du pôle « Risques majeurs ».

Crise et post-crise ;

- participation à la gestion de crise,

- référent CIP (Cellule d’Information du Public),

- Suivi des fiches réflexes de gestion de crise,

- mise à jour de l’annuaire opérationnel,

- participation aux retours d’expérience (exercices et événements).

 Autres missions :

Prévention :

- présidence des commissions de sécurité des ERP (établissement recevant du public, y compris campings), grands rassemblements (mission partagée avec les autres agents de catégorie A ou B du service).

- appui au chargé de défense civile

Activités transversales du service :

- contributeur site internet,

- courrier, ISIS, RESCOM, fournitures de bureau, susbsistances.

Votre environnement professionnel :

 
Activités du service

Le SIDPC se situe au sein du Cabinet et fait partie intégrante du Service des Sécurités au même titre que le Bureau de l’Ordre Public et de la Sécurité Intérieure.

Les missions du SIDPC concernent la connaissance des risques (prévention et gestion), la préparation et la gestion des crises, le post-crise.

Il intervient en appui du Préfet en cas de crise et d’activation du Centre Opérationnel Départemental (COD), qui réunit l’ensemble des services opérationnels nécessaires.

Composition et effectifs du service

Le SIDPC est composé est composé de 9 agents ainsi répartis : le chef de service (catégorie A), son adjoint (catégorie A), 5 agents de catégorie B et 2 agents de catégorie C.

Le SIDPC comporte 2 pôles : le pôle  « Risques humains et défense civile» (rassemblements, sites à risques, risques sanitaires et environnementaux) et le pôle « Risques majeurs » (risques naturels, technologiques, nucléaires…).

Liaisons hiérarchiques

Le SIDPC est placé sous l’autorité hiérarchique de la cheffe du service des Sécurités, elle-même placé sous l’autorité du directeur du cabinet.

Liaisons fonctionnelles

Les principaux interlocuteurs du SIDPC, sont le SDIS, les forces de l’ordre, les services de l’État (DDT, DD ARS, DDETSPP, DREAL, etc.), le Conseil départemental et les maires, les opérateurs, les associations.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

C’est un poste qui requiert une certaine disponibilité, de la réactivité et de la résistance à la pression et comporte des contraintes telles que la participation aux gestions de crise (COD, PCO) et la participation (indemnisée) à l’astreinte hebdomadaire de sécurité civile au sein de la cellule « gestion d’événements ».

Habilitation « secret».

Les déplacements sont fréquents.

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Le chef de bureau : didier.roche@ardeche.gouv.fr

L’adjoint au chef de bureau : thomas.jourdan-bourbon@ardeche.gouv.fr

 
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

 
Personnels du ministère de l'Intérieur

 
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

Connaître l'environnement professionnel/niveau expert/à acquérir

Avoir des compétences en informatique - bureautique/niveau maîtrise/à acquérir

Avoir des compétences juridiques/niveau maîtrise/requis

Savoir-faire :

Savoir travailler en équipe/niveau expert/à acquérir

Savoir analyser/niveau maîtrise/à acquérir

Avoir l'esprit de synthèse/niveau maîtrise/à acquérir

Savoir-être:

avoir le sens des relations humaines/niveau maîtrise/requis

savoir s'adapter/niveau maîtrise/requis

savoir s'exprimer oralement/niveau maîtrise/à acquérir

Vos perspectives :

Ce poste permet d’acquérir une capacité de pilotage et d’animation inter-services et de développer des qualités managériales.

Durée attendue sur le poste : 3 à 6 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Préfecture de l’ARDECHE - Service des sécurités - SIDPC - BP721– 07000 PRIVAS

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Cadre de coordination et de planification en défense et sécurités civiles

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPSEC022

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

 
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SCR002A

Gestionnaire en défense et sécurité civiles

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)