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Moteur de recherche d'offres d'emploi MINISTERE INTERIEUR

Comptable au Cercle-Mixte de Gendarmerie


Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA069GNC-110980  

Date limite de candidature

31/12/2025

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Gestion budgétaire et financière - Chargée / Chargé de prestations financières

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Comptable au Cercle-Mixte de Gendarmerie

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

 

Sous la responsabilité du Directeur du Cercle, le/la titulaire du poste assure, dans le cadre des missions confiées, la tenue de la comptabilité et la gestion financière de l’établissement, ainsi que d’éventuelles activités connexes telles que la gestion administrative et la préparation des documents financiers.

 

 


Vos activités principales :

 

Gestion Comptable :

- Analyser la situation financière à travers la réalisation de bilans, comptes de résultat et autres indicateurs financiers.
- Enregistrer et contrôler les écritures comptables diverses, en veillant à leur conformité.
- Assurer l’enregistrement des factures fournisseurs et clients.
- Effectuer les rapprochements bancaires quotidiennement.
- Gérer le paiement des fournisseurs, en respectant les délais et procédures en vigueur.
- Suivre et encaisser les règlements clients, réaliser les relances nécessaires et effectuer le lettrage des comptes.
- Enregistrer les recettes et gérer les encaissements par chèques ou autres moyens.
- Effectuer les déclarations de TVA.
- Gérer la création, le suivi et la mise à jour des immobilisations, aussi bien en comptabilité qu’en registre fiche suiveuse.
- Mettre à la signature, envoyer, classer et archiver les pièces comptables.

 

Élaboration et Suivi Financier :

- Mettre à jour régulièrement les tableaux de bord et les bilans financiers.
- Préparer les documents comptables et financiers nécessaires lors des conseils d’administration et des bureaux de contrôle.

 

Activités complémentaires (possibles) :

- Contribuer à l’élaboration du budget annuel et au suivi de son exécution.
- Assurer une veille réglementaire et comptable pour garantir la conformité des pratiques.

 

 

Votre environnement professionnel :

 

Activités du service

Restauration collective et gastronomique, bar, hôtellerie, comptoir des ventes et salon de coiffure.

 

Composition et effectifs du service

18 personnels (militaires et civils)

 

Liaisons hiérarchiques

Directeur du cercle mixte, directeur adjoint

 

Liaisons fonctionnelles

Secrétaire et Gérants des activités

 

 

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

 

Cycle hebdomadaire de 38h00 (horaires variables), sur 5 jours, soit 7h36 en moyenne par jour, avec une pause méridienne de 45 minutes obligatoire non comprise dans le temps de travail.

Expérience exigée dans la gestion comptable, idéalement dans le secteur public ou en restauration collective.

Bonne capacité rédactionnelle et maîtrise de l’orthographe.

Maîtrise des outils informatiques et logiciels comptables courants exigée.

Discrétion professionnelle et secret professionnel.

- Congés : 27 CA, 16 RTT

- Pour les fonctionnaires : Régime indemnitaire du Ministère de l’intérieur + ISS (Indemnité de Sujétions Spécifiques, intégrée dans le calcul de la pension)

 


Qui contacter ?


Directeur du cercle mixte : cmg.sathonay-camp@gendarmerie.interieur.gouv.fr 04 37 85 20 53 ou 06 15 19 41 56

Gestionnaire : Bureau personnel civil – bpc.dao.rgara@gendarmerie.interieur.gouv.fr

 

 

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

 

 

Connaissances techniques

 

Avoir des compétences budgétaires et comptables

Niveau pratique - requis

Avoir des compétences en informatique-bureautique

Niveau pratique - requis

Avoir des compétences juridiques

Niveau pratique - à acquérir

 

 

Savoir-faire

 

Savoir appliquer la réglementation

Niveau pratique - requis

Savoir analyser

Niveau pratique - requis

Avoir l'esprit de synthèse

Niveau pratique - requis

 

 

Savoir-être

 

Savoir communiquer

Niveau pratique - requis

Savoir s'adapter

Niveau pratique - requis

Savoir s'exprimer oralement

Niveau pratique - requis

 

 

 

Vos perspectives :


Acquisition de compétences dans une structure de restauration de collectivité

 

 


Durée attendue sur le poste : 3 ans

 

 

 


Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

 

- Curriculum vitæ (CV)
- Lettre de motivation
- Formulaire de mobilité/recrutement

 

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :

 

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

 

 

 

Temps plein

Oui

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

 


CERCLE MIXTE DE GENDARMERIE

1351 RUE DE LA RÉPUBLIQUE

69580 SATHONAY-CAMP

 


- Gare de Sathonay-Camp à 10 min de la gare Lyon Part-Dieu

- Gendarmerie desservie par les transports en commun TCL (lignes 9 et 33)

- Possibilité d’adhérer au Club Sports et Loisirs Gendarmerie

 

 

 

 

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

REGISSEUSE / REGISSEUR D'AVANCES ET/OU DE RECETTES

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf


Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

ERGBF006

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

 

 


Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) :

Régisseur de recettes et caissier

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

 
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

GBF006A

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :

 

 

2° de l’article L332-2

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

Lieu d'affectation

SATHONAY-CAMP

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

SATHONAY-CAMP

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/08/2025