GROUPE RIFSEEP : 3

Poste éligible au versement d'une indemnité temporaire de mobilité de 8 000 euros, versée en trois fois, pour les agents titulaires de toute fonction publique.

Vos activités principales :

- Contrôler la légalité des actes et assurer un conseil aux collectivités territoriales et de leurs établissements publics dans le domaine de la commande publique de l’arrondissement de St Julien en Genevois.

- Contrôler les budgets des collectivités et la légalité des actes à caractère financier des collectivités territoriales et de leurs établissements publics au sein d’un binôme sur l’arrondissement de St Julien en Genevois / Conseiller ces collectivités dans ces domaines

- Contrôle de validité sur les décisions à caractère fiscal.

Votre environnement professionnel :

Activités du service

 
Le service a en charge le contrôle de légalité dans tous les domaines juridiques hors périmètre de l’urbanisme. Il assure également le contrôle budgétaire des actes des collectivités de l’arrondissement. La mise en place d’une départementalisation du contrôle a renforcé les liens avec les collègues des sous-préfectures, à l’intérieur d’un réseau pour développer une activité de contrôle homogène et cohérente. L’activité de contrôle est indissociable de celle de conseil auprès des collectivités, qui sont attachées pour les plus petites d’entre elles à cette relation de proximité.

 
Le service assure en outre le suivi de l’intercommunalité dans le département en actant par arrêté les évolutions statutaires des EPCI.

Composition et effectifs du service

 
12 agents pour l’ensemble du département : 2 cadres A, 7 catégorie B, 1 C et 2 contractuels

Liaisons hiérarchiques

Directeur – Chef de bureau

Liaisons fonctionnelles

Sous-Préfets

Durée attendue sur le poste : 4 à 5 ans

Vos perspectives :

L’expérience et les compétences acquises permettent de faciliter la préparation aux examens professionnels et concours 

Spécificités du poste / Contraintes / sujétions :

Les attributions sont exercées au sein d’un réseau départemental de contrôle, en liaison avec des agents en charge des mêmes attributions sur un secteur géographique différent ; elles supposent un attrait et une aptitude à la recherche de documents (travail sur différentes réglementations).

Intérêt des missions :

Relations avec les élus et leurs services

Appui technique et échanges avec les collègues de Préfecture

les évolutions législatives régulières enlèvent tout caractère routinier ou répétitif dans les domaines d’attribution du poste, comme elles nécessitent parallèlement le suivi des actualités juridiques

Poste équipé du logiciel ACTES (dématérialisation des actes).

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

- connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis

- avoir des compétences en informatique/bureautique : niveau pratique requis

- avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise à acquérir

- avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise à acquérir

Savoir-faire

- savoir travailler en équipe : niveau maîtrise à acquérir

- avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise à acquérir

- savoir analyser : niveau maîtrise à acquérir

- savoir rédiger : niveau pratique requis

Savoir être

- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise à acquérir

- savoir s'adapter : niveau maîtrise à acquérir

- savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis

- savoir communiquer : niveau pratique requis

Localisation administrative :

Sous-Préfecture de Bonneville

122 rue du pont – BP 138

74136 Bonneville cedex

Il est précisé qu'une prise de contact, par mail, téléphone ou courrier, ne saurait valoir acte de candidature. Votre candidature doit impérativement être déposée via "Place de l'Emploi Public" ou "MOB-MI". A défaut, la candidature serait irrecevable.

 
Qui contacter ?

M. Lionel RICHARD , Chef du bureau des contrôles de légalité et budgétaire

poste : 04 50 33 60 47

Date limite de dépôt des candidatures : 1 mois à compter du dépôt de l'offre

Votre candidature, pour être recevable, doit être accompagnée du formulaire de candidature à télécharger selon les liens ci-dessous. A défaut, elle ne sera pas étudiée.

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Justificatifs indiqués sur le formulaire unique de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Article L.332-2 du Code général de la fonction publique