Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

En qualité d’adjoint, vous suppléez le chef de bureau et assurez les missions qu’il vous confie, le cas échéant en binôme avec le deuxième adjoint du BSIF.

En qualité de chef de la section, vous assurez l'encadrement d'une équipe de 9 personnes (2 ingénieurs SIC, 2 contractuels de catégorie A, 2 techniciens SIC et 3 apprentis). L’équipe est composée de chefs de projet et d'experts technico-fonctionnels.

La section "vie applicative" assure la maîtrise d'ouvrage de plusieurs projets de systèmes d'information financière au sein du ministère de l'intérieur. Elle assure également la conception et le développement de certains projets, en lien avec la DTNUYM, qui est en charge de l’intégration et de l’hébergement.

Vos principales activités consistent à :

- encadrer la section vie applicative (6 agents, 3 apprentis, hors chef de section) ;

- représenter le ministère de l’intérieur dans les instances ministérielles relevant de votre champ de compétence (GT AIFE ou DGFIP, instances DITP etc.) ;

- organiser l’activité de la section, au regard des priorités définies par le chef de bureau ;

- proposer des projets et ou des applications afin d’optimiser la chaine de la dépense dans le cadre des orientations fixées par la sous-direction et des documents cadres du ministère (Plan ministériel de modernisation de la fonction financière, plan de transformation numérique du ministère)

- Piloter et superviser les flux de données issus de chorus, en lien avec la DTNUM ;

- évaluer et mobiliser les moyens nécessaires à la réalisation des projets confiés à la section ; Assurer un lien et une collaboration étroite avec les services de la DTNUM ;

- détecter et déterminer les risques projets, mettre en place les actions de contrôle adaptées, réaliser un reporting dédié ;

- rendre compte du respect des calendriers de ces projets.

Les principaux enjeux des projets portés par la section sont les suivants : déploiement d’un outil de valorisation des données aux centres de services partagés (Datamin 360), raccordement de chorus aux application métiers (LOGMI), conduite de projets innovants (automatisation, RPA, recours à l’intelligence artificielle).

Connaissances requises : SQL / Langages de programmation (PHP, HTML, CSS, Python…)

Connaissances utiles : PostgreSQL / DSS DataHaiku / Tableau Software / Shell scripting / BI / Framework PHP.

·         Composition et effectifs du service

La DEPAFI est composée d'environ 630 agents répartis entre le service des affaires financières ministériel (SAFM), le service des achats, de l’innovation et de la logistique du ministère de l’intérieur (SAILMI), la sous-direction des affaires immobilières (SDAI) et la sous-direction de la coordination et des ressources. Le bureau du système d'information financière est composé de 26 agents répartis en deux sections. La section relation aux usagers est composée de 16 agents, répartis en deux pôles.

·         Liaisons hiérarchique

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Dynamisme, expérience confirmée du management de personnels de catégories et de statuts variés, ainsi que dans la conduite de projets de systèmes d'information. Une appétence est souhaitée sur les sujets de processus financiers, la connaissance métier étant à acquérir, notamment à travers un parcours de formation dédié. Expertise en matière de système d’information (développement, intégration, maintenance). Une connaissance en matière de chefferie de projet et de maitrise d’œuvre est appréciée.
Selon votre profil et la charge de travail de la section, vous pouvez également vous voir confier des dossiers spécifiques sous l’autorité du chef de bureau.
Le télétravail est normal au sein du bureau, y compris dans des fonctions d’encadrement, dans les limites arrêtées par la sous-direction (mise en place six mois après la prise de poste, 2 jours par semaines, extensible à 3 selon le contexte).
Vous serez amené(e) à représenter votre service (ou la DEPAFI) en réunion.
Le poste bénéficie de 20 points de NBI.

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
La cheffe du bureau : Magali NOVIS
Tél : 01.80.15.36.73 – Mél : magali.novis@interieur.gouv.fr
Le référent ressources humaines de la DEPAFI :
depafi-recrutement@interieur.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personne

La cheffe de bureau.

·         Liaisons fonctionnelles

Échanges avec l'ensemble des services centraux et déconcentrés du ministère, qu'il s'agisse des directions métiers ou des services concernés par le pilotage des systèmes d'information (notamment la Direction de la transformation numérique du ministère de l’intérieur et la DITP) et le cas échéant, avec l'agence pour l'informatique financière de l’État (AIFE), la direction générale des finances publiques (DGFiP), et les directions des affaires financières des autres ministères.

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau maîtrise
à aquérir
  Connaître l'environnement professionnel

niveau maîtrise
à aquérir
 Savoir-faire

Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
requis
Savoir analyser
niveau maîtrise
requis
  Savoir s'organiser

niveau maîtrise
requis
 Savoir-être

avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
  savoir s'adapter

niveau maîtrise
requis
  savoir s'exprimer oralement

niveau maîtrise
requis

Vos perspectives :

Ce poste vous permettra de développer une double compétence, financière et en système d’information. Votre positionnement vous permet d’acquérir une connaissance approfondie du ministère de l’intérieur, aussi bien de son administration centrale que déconcentrée.

Les compétences en matière de gestion de projet et de SI ouvrent de nombreuses perspectives. Vous pourrez évoluer notamment vers des métiers sur l’ensemble de la chaine financière. Les compétences acquises et l’ouverture sur l’ensemble du ministère constituent également un atout dans la préparation de concours ou d’examens professionnels.

Si vous souhaitez effectuer un second poste à la DEPAFI, de nombreuses opportunités pourront s’offrir à vous, sur des métiers divers. Le bureau RH de la DEPAFI (BCRHM) pourra vous accompagner dans cette voie.

Durée attendue sur le poste :  3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Secrétariat général

Direction de l’évaluation de la performance, de l’achat, des finances et de l’immobilier (DEPAFI) Service des affaires financières ministériel (SAFM)

Sous-direction de la performance financière (SDPF)

Bureau du système d’information financière (BSIF)

40, avenue des terroirs de France, 75012 PARIS.

Métro: Cours Saint Emilion (ligne 14) ou RER : Bibliothèque F. Mitterrand (ligne C)

A compter de décembre 2026, la DEPAFI déménage à Universeine, Campus Maxwell (Stations de métros Carrefour Pleyel - Saint Denis Pleyel : 13 - 14 - 15 - 16 et 17 et RER D Stade de France/Saint Denis).

Le site sera inclusif pour les personnes à mobilité réduite (PMR) et les personnes en situation de handicap non PMR ; économe et exemplaire en sobriété énergétique, respect de la biodiversité et développement durable.

En outre, le site offrira un restaurant administratif, une cafétéria attenante, une salle pour les repas ainsi que des tisaneries à chaque étage; une crèche (45 berceaux); une salle de sport; des patios et terrasses végétalisés accessibles ainsi qu'un parking vélo avec vestiaires et douches.

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FP2-GBF06- FPESIC016

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 1

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

La cheffe du bureau : Magali NOVIS

Tél : 01.80.15.36.73 – Mél : magali.novis@interieur.gouv.fr

Le référent ressources humaines de la DEPAFI :
depafi-recrutement@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

FORMULAIRE OBLIGATOIRE

1° de l'article L332-2 (anciennement 1° de l'article 4)
X Article L332-4 (anciennement article 6 bis)
Article L332-22(anciennement article 6 sexies)
X 2° de l'article L332-2 (anciennement 2' de l'article 4)
Article L332-6 du CGFP (anciennement article 6 quater)
Article L332-24 (anciennement article 7 bis)
Article L332-3 du CGFP (anciennement article 6)
Article L332-7 (anciennement article 6 quinquies)