Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

ADMINISTRATION ET PRODUCTION

• Assiste les équipes dans la mise en production de nouvelles solutions dans son périmètre (installation, configuration) en s’assurant du bon niveau de sécurité ;
• Met en place et fait évoluer les outils d'automatisation et de surveillance ;
• Estime et planifie la réalisation des livrables et en communique l’avancement ;
• Rédige et maintient toute la documentation nécessaire

EXPLOITATION

• Valide l’installation et l’intégration des nouveaux outils (systèmes Microsoft, réseaux et télécoms) ;
• Met à jour les nouvelles versions des systèmes ou composants ;
• Traite les incidents ou anomalies signalés (diagnostic, identification, formulation et suivi de résolution) ;
• Apporte une assistance technique de niveau 3 aux exploitants

CONCEPTION, ETUDE

• Conduit les études pour la définition des systèmes selon les besoins projets ;
• Participe au maquettage de nouvelles solutions ;
• Participe à la mise en place et veille au respect des procédures et méthodes d’assurance de qualité et de sécurité appliquées à son domaine en coordination avec l’entité en charge de la sécurité du SI ;
• Participe au contrôle de la conformité des équipements avec les référentiels mis en place

PROSPECTIVE

• Effectue une veille technologique continue ;
• Propose des solutions pour améliorer les systèmes existants

Votre environnement professionnel :

Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Spécificités du poste :

Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction

Nationalité française requise

Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT)

Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité

Qui contacter ?

Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-employee.talent-soft.com)

Toute question ou demande d’information peut être adressée par :

• Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr

Seules les candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Par conséquents, les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées

• Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)

Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2023

Liste des pièces requises pour déposer une candidature:

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses:

• lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
• lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

• Connaître l'environnement professionnel : niveau expert - à acquérir

• Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau expert - requis

• Techniques des systèmes d’exploitation Microsoft Windows Server 2012/2012R2/2016 : niveau maîtrise - requis

• Techniques des briques de services et logicielles (AD, WSUS, DFS/DFS-R, Clusters Microsoft, WDS et autres briques utiles) : niveau maîtrise - requis

• Techniques des technologies de messagerie Exchange 2013/2016/2019 : niveau maîtrise - à acquérir

• Normes de sécurité informatique : niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-faire

• Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis

• Avoir l’esprit de synthèse : niveau maîtrise - requis

• Savoir rédiger : niveau maîtrise - requis

• Savoir analyser : niveau maîtrise - requis

• Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise - à acquérir

• Avoir de la créativité : niveau maîtrise - à acquérir

 Savoir-être

• avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - à acquérir
• savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
• Savoir faire preuve de rigueur et de méthode : niveau pratique - requis
• Savoir communiquer : niveau maîtrise - requis
• Être autonome : niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d'évoluer, à termes, vers d'autres métiers de ce domaine. L'expérience pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

 Durée attendue sur le poste :  3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction générale de la sécurité intérieure – LEVALLOIS-PERRET (92)

Emploi fonctionnel (RMFP) : Spécialiste outils, systèmes d’exploitation, réseaux et télécoms

Code fiche (RMFP) : ERNUM011

Emploi fonctionnel (REMI) : Expert en systèmes et réseaux d’information et de communication

Code fiche (REMI) : SIC015A

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement de la loi n°84-16 du 11 janvier 1984, 2° de l'article L332-2.