Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

* Instruction et validation des demandes de CNI, de passeports ordinaires et le cas échéant de passeport de  mission, passeport de service : réception en préfecture. 

- vérifier la complétude de dossier et solliciter des compléments d’information auprès des mairies de recueil le cas échéant 

- appliquer la réglementation relative à la délivrance des CNI et des passeports 

- repérer les demandes complexes ou douteuses et solliciter le référent fraude si besoin 

- valider la demande et lancer l’ordre de production 

* Réception des déclarations de perte et de vol et procéder à l’invalidation des titres 

* Traitement des demandes de communication d’informations en collaboration avec les autorités consulaires et  les préfectures, les forces de l’ordre et traiter les réquisitions judiciaires. 

Dans le cadre du fonctionnement du Bureau qui repose sur la polyvalence des collaborateurs, l’agent pourra être amené, sur instruction du Chef du CERT ou de son adjoint, à intervenir dans d’autres domaines relevant de la compétence du CERT.

Votre environnement professionnel

Activités du service :

Instruction et validation des demandes de CNI et de passeports Le CERT est rattaché à la Direction de l’Immigration. 

Il travaille en lien étroit avec les mairies équipées de stations biométriques. 

Composition et effectifs du service :

1 Chef du CERT, 1 agent de catégorie B, 4 agents de catégorie C 

Liaisons hiérarchiques :

Le Chef du CERT et son adjoint - 

La Cheffe de service titres et vie démocratique

La Directrice de l’immigration et de la Citoyenneté et son adjoint

Liaisons fonctionnelles :

Mairies, autres préfectures, DLPAJ, ANTS (France Titres), DMATES, service de police, PAF et gendarmerie

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Exigences en terme d’atteinte des objectifs de production, de qualité et de lutte contre la fraude

Qui contacter :

- Henri PANELLE, Chef du CERT : henri.panelle@guyane.gouv.fr 

- Myriam GUION-FIRMIN, Cheffe du service des Titres et de la Vie Démocratique STVD : myriam.guion-firmin@guyane.gouv.fr

- Contact RH : dga-drh-section-c@guyane.gouv.fr

Date limite de dépôt de candidatures : 10/11/2024

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : MOB-MI ou la PEP

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Lien livret attractivité :
Pour en savoir plus sur notre territoire passionnant, veuillez consulter notre livret : https://fr.calameo.com/read/0066461027c67fff489f2

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :

- Avoir des compétences juridiques/ niveau pratique - à acquérir

- Avoir des compétences en informatique-bureautique/ niveau pratique - requis

Savoir-faire :

- Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise - requis

- Savoir travailler en équipe / niveau pratique - requis

- Savoir s’organiser / niveau pratique - requis

Savoir-être :

- Savoir communiquer / niveau pratique - requis

- Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique - requis

- Savoir s’adapter / niveau pratique - requis

- Savoir accueillir / niveau pratique - requis

Autres : connaissances en droit de l’état-civil et droit de la nationalité souhaitées

Localisation administrative et géographique / Affectation 

Préfecture de Guyane -bâtiment Vignon -Rue Fiedmond-97307 Cayenne Cedex 1 

SERVICES DE L’ÉTAT EN GUYANE/DGSRC/DIC/STVD Centre d’expertise et de ressource titres (CERT)

Domaine(s) fonctionnel(s)
SERVICE AUX USAGERS

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type 

FP2SA03 

CHARGÉ(E) DE L’INSTRUCTION DES TITRES CNI-PASSEPORTS

Alinéa 2 de l’article L332-2 du Code général de la fonction publique.