- Groupe RIFSEEP : 2

- Domaine fonctionnel : Affaires générales

- Code emploi : ADM 004A

- Vos activités principales :

- Gestion et enregistrement du courrier GAJ Cyclique Routier (Logiciel Alice);

- Gestion et sortie des divers dossiers;

- Statistiques mensuelles des dossiers entrants et sortants;

- Assistance au suivi des fourrières;

- Réponses aux demandes des assurances (accidents corporels, matériels et sinistres automobiles).

Missions ponctuelles de soutien au secrétariat de la Division de l’Action Judiciaire :

 - Gestion fournitures de bureaux et accessoires des imprimantes du GAJ Routier et de la DAJ.

- Contrôle de la conformité des documents et rapports transmis par les fonctionnaires avant signature du chef de la DAJ

- Numérisation des documents

 
- Votre environnement professionnel :

- Activités du service

Le GAJ Cyclique Routier gère les accidents de voie publique, les fourrières administratives et judiciaires, les enquêtes liées aux délits routiers de la circonscription et hors de celle-ci, ainsi que les dossiers des différents OMP et instructions du Parquet.

Missions ponctuelles en soutien du secrétariat de la D.A.J

- Composition et effectifs du service
12 enquêteurs

- Liaisons hiérarchiques

 N+1 : Major CHANDY Hervé, chef du groupe d’action judiciaire routier

N+2 : Major RULP MEZIERES Laurent, chef de la division de l’action judiciaire par intérim

- Liaisons fonctionnelles

L’ensemble des Groupes d’Action Judiciaire Cyclique. Liaison avec le service SDSO.

- Localisation : 

DIPN – Service interdépartemental de police judiciaire – 99 B cours Fauriel 42100 Saint-Etienne

- Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

- Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2025

- Personne à contacter : dipn42-mobmi@interieur.gouv

- Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire de détachement de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

- Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Disponibilité et rigueur. Connaissances spécifiques du service (code de la route). Connaissances des outils informatiques et assistances aux « gradés et gardiens ».

40h30 hebdomadaire : 25 CA + 29 RTT

- Vos compétences principales mises en œuvre :

- Connaissance technique :

- Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis

- Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique - requis

- Savoir-faire :

- Savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis

- Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis

- Savoir rédiger : niveau pratique - requis

- Savoir-être :

- Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis

- Savoir s'exprimer oralement : niveau pratique - requis

- Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis

- Faire preuve de rigueur et de méthode : niveau maîtrise - requis

- Vos perspectives :

Développement d’une technicité particulière qui permet d’évoluer vers d’autres familles d’emploi.

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique : 2° de l'article L332-2